8 800 080 5559
CALL-ЦЕНТР
Вакансии

    АО «Банк Развития Казахстана» предоставляет равные возможности претендентам на вакантные позиции.

    Мы обязательно с вами свяжемся, если ваши образование и/или опыт отвечают требованиям вакантной позиции.

    Резюме с обязательной пометкой о заинтересованной позиции отправлять по адресу vacancy@kdb.kz

  • Главный риск-менеджер

    I. Информация о должности

    Наименование позиции:

    Главный риск-менеджер (на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника)

    Подразделение: 

    Департамент кредитных рисков

    Основные области ответственности:

    • Участие в предварительном рассмотрении бизнес-предложений;
    • Участие в рассмотрении кредитной заявки и проведении банковской экспертизы;
    • Выявление предпосылок возникновения рисков;
    • Разработка и совершенствование нормативной и методической документации по вопросам управления кредитными рисками;
    • Подготовка отчетов по вопросам управления кредитными рисками.

    II. Информация для поиска

    Требования:

    • Образование

    • Высшее экономическое (финансы, бухгалтерский учет)

    • Опыт работы риск-менеджером и/или кредитным аналитиком в банках второго уровня в области кредитования корпоративного бизнеса не менее 3-х лет;
    • Желательно наличие сертификатов CFA, ACCA, PRM, FRM.

    Примечания:

    • Банк не возмещает расходы кандидатов, связанные с участием их в конкурсе. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения тестирования или собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты/резервисты производят за счет собственных средств.


  • Риск-менеджер

    I. Информация о должности

    Наименование позиции:

    Риск-менеджер на проект в г. Семей

    Обязанности:

    проведение анализа существующей системы функционирования компании и ее корпоративного управления, анализ финансово-экономического состояния компании, исполнение плана работ по реструктуризации финансовой задолженности компании, разработка программы по оптимизации затрат, финансового плана и бюджета компании, и представление на согласование и утверждение Заказчику, разработка и проведение процедур по повышению эффективности использования имеющихся активов, представление Заказчику отчетов об итогах реализации планов и программ, утвержденных в ходе осуществления риск - менеджмента, иные функции в соответствии с решениями Уполномоченных органов Заказчика, Председателя Правления, и иными внутренними актами Заказчика.

    II. Информация для поиска

    Требования:

    Высшее финансовое/экономическое образование (для физического лица), компания, предоставляющая услуги в сфере консалтинга (для юридического лица);

    - Не менее 3-х лет практического опыта в сфере финансового и/или производственного менеджмента, наличие опыта в соответствующей отрасли;

    - Знание действующего законодательства Республики Казахстан и нормативно-правовых актов в области банковской и финансовой деятельности. Знание банковской и финансовой деятельности и гражданского законодательства Республики Казахстан;

    - Наличие положительной репутации, подтверждаемое двумя рекомендательными письмами с

    предыдущего места работы, отзывами с внешней стороны.

    Предпочтительно наличие следующих навыков:

    - опыт проведения оценки имущества и фондов;

    - опыт работы по управлению рисками предприятия, оздоровлению в кризисных ситуациях;

    - наличие сертификата СFA (Chartered Financial Analyst) или PRM(Project Risk Management) или свидетельства/диплома об окончании специальности «Антикризисное управление» либо аналогичное для физических лиц.

    Примечания

    Банк не возмещает расходы кандидатов, связанные с участием их в конкурсе. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения тестирования или собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты/резервисты производят за счет собственных средств.

    Резюме ждем по адресу vacancy@kdb.kz

  • Главный менеджер

    I. Информация о должности

    Наименование позиции:

    Главный менеджер

    Подразделение:

    Департамент кредитного анализа и структурирования сделок

    Основные области ответственности:

    • Участие в организации своевременного и качественного проведения кредитного анализа на всех этапах кредитного процесса, в соответствии с внутренними актами Банка;
    • Разработка и внесение предложений, направленных на совершенствование форм и методов кредитной работы, новых кредитных инструментов/программ инвестиционного кредитования;
    • Участие в процессе составления и утверждения бюджета Департамента и последующий контроль исполнения бюджета;
    • Принятие мер по выявлению на ранней стадии кредитных рисков и признаков возможного неисполнения (частичного исполнения) заемщиком условий заключенных договоров (соглашений) на предоставление кредитного инструмента и своевременного реагирования на возникшие в ходе реализации Проектов проблемы и затруднения;
    • Обеспечение своевременного уведомления в случае установления фактов несоответствия либо угрозы возможного несоответствия договорным и/или проектным показателям, возникновении или обнаружении в деятельности заемщиков обстоятельств, могущих негативно повлиять на реализацию Проектов.

    II. Информация для поиска

    Образование:

    • Высшее профессиональное образование в области финансов и/или экономики

    Требования:

    • Опыт работы в банках второго уровня в корпоративном кредитовании, кредитном риск-менеджиенте по крупным проектам, или компании BIG -4 в отделе консультационных услуг или финансовой организации, финансово-экономической службе предприятия реального сектора от 3 лет и более (Предпочтение отдается кандидатам с опытом работы в финансово-экономической службе предприятия реального сектора);

    • Необходимые знания: Основы бухгалтерского учета, налогообложения, МСФО, финансового моделирования, анализа финансово-хозяйственной деятельности, банковского дела, проектного анализа;

    • Знания законодательных и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам банковской, финансовой деятельности, гражданского законодательства и внутренних актов Банка;

    • Является преимуществом наличие международной квалификации в области финансов ACCA / CPA / CMA / CIMA / CFA или аналогичные сертификаты.

    Примечания:

    • Банк не возмещает расходы кандидатов, связанные с участием их в конкурсе. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения тестирования или собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты/резервисты производят за счет собственных средств.

  • Начальник управления методологии и моделирования

    I. Информация о должности                             

    Наименование позиции:

    Начальник управления методологии и моделирования  

    Подразделение:

    Департамент методологии, моделирования и мониторинга

    Основные области ответственности:

    Руководство подразделением Банка, ответственным за: 

    • Разработку и совершенствование нормативной и методологической документации по вопросам внедрения, валидации и стресс-тестирования модели оценки ожидаемых потерь (далее – Expected Loss, EL) Корпоративных Контрагентов и составных компонентов EL: модель оценки вероятности дефолта (далее – Probability of Default, PD), модель оценки уровня потерь при дефолте (далее – Loss Given Default, LGD), модель оценки суммы требований при дефолте (далее – Exposure at Default, EAD); 

    • Разработку и совершенствование нормативной и методологической документации по вопросам внедрения, валидации и стресс-тестирования модели уровня неожидаемых убытков (далее – Unexpected Loss, UL) Корпоративных Контрагентов; 

    • Расчет показателей и проведение стресс-тестирования кредитного риска EL, UL и Credit VaR согласно внутренних актов Банка; 

    • Разработку и совершенствование нормативной и методологической документации по вопросам расчета провизий (резервов) в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности в рамках компетенции Департамента;  

    II. Информация для поиска

    Образование:

    • Высшее экономические или математическое. 

    Требования:

    • Опыт работы от 5-ти и более лет в схожих структурных подразделениях, в том числе опыт работы на руководящей позиции; 

    • Опыт в разработке ВНД по кредитным рискам; 

    • Знание Базель II, МСФО; 

    • Хорошие навыки в подготовке презентаций; 

    • Участие в нескольких проектах внедрения процессов в управление кредитным риском (Basel II, risk-based pricing и прочие) в крупных финансовых институтах будет преимуществом.

    Примечания:

    • Банк не возмещает расходы кандидатов, связанные с участием их в конкурсе. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения тестирования или собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты/резервисты производят за счет собственных средств.

  • Главный юрист

    I. Информация о должности

    Наименование позиции:

    Главный юрист

    Подразделение:

    Департамент правового обеспечения  

    Основные функции:

    • Осуществление правовой экспертизы проектов договоров (соглашений и пр.) и иных документов на соответствие законодательству РК и внутренним актам Банка;
    • Правовое сопровождение закупок товаров, работ и услуг, необходимых для обеспечения деятельности Банка;
    • Правовая экспертизы документов, направляемых на рассмотрение Единственного акционера, Совета директоров, Правления Банка;
    • Проведение анализа изменений в законодательстве РК по вопросам, относящимся к деятельности Банка и внесения рекомендаций структурным подразделениям Банка по принятию необходимых мер (изменения во внутренних актах и т.д.);
    • иные функции в соответствии с внутренними актами Банка.

    II. Информация для поиска

    Образование:

    • Высшее юридическое образование

    Требования:

    • Опыт работы по юридической специальности и/или в области правового сопровождения деятельности предприятий и/или организаций не менее трех лет;
    • Опыт работы в юридическом блоке в БВУ (предпочтительно);
    • Знания и навыки в области юриспруденции, необходимыми для эффективного исполнения возложенных на него функций (полномочий), в том числе знаниями законодательных и иных нормативных правовых актов Республики Казахстан по вопросам корпоративного права, банковской, финансовой деятельности, гражданского законодательства, а также правоприменительной практики.

    Примечания:

    • Банк не возмещает расходы кандидатов, связанные с участием их в конкурсе. Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения тестирования или собеседования и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами связи всех видов) кандидаты/резервисты производят за счет собственных средств.

    Резюме ждем по адресу vacancy@kdb.kz