• kz
Array
(
    [ID] => 12351
    [~ID] => 12351
    [IBLOCK_ID] => 150
    [~IBLOCK_ID] => 150
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [NAME] => Международная конференция Межбанковского Объединения ШОС посвященная цифровой трансформации пройдет в Нур-Султане
    [~NAME] => Международная конференция Межбанковского Объединения ШОС посвященная цифровой трансформации пройдет в Нур-Султане
    [ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-20 09:41:00
    [~ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-20 09:41:00
    [ACTIVE_FROM] => 20.11.2021 10:41:00
    [~ACTIVE_FROM] => 20.11.2021 10:41:00
    [TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [~TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12351/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12351/
    [LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [~LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [DETAIL_TEXT] => инстаграмм.jpg

В работе конференции примут участие топ-менеджмент БРК и АО «ФРП «Даму», АО «ЭСК «KazakhExport», а также представители институтов развития участников МБО ШОС и ключевых финансовых организаций объединения, в частности Индийская инфраструктурная финансовая компания, Государственный Банк развития Китая, РСК Банк, Государственная корпорация развития «ВЭБ.РФ», Национальный банк внешнеэкономической деятельности Республики Узбекистан, Государственный сберегательный банк Республики Таджикистан «Амонатбонк», Хабиб банк лимитед, ОАО «АСБ Беларусбанк», Евразийский Банк Развития, Банк развития Монголии.

В рамках конференции стороны обменяются опытом и знаниями в области цифровизации, оптимизации бизнес-процессов и IT, а также обсудят следующие вопросы:
  • Цифровая трансформация и оптимизация бизнес-процессов АО "Банк Развития Казахстана"
  • Презентация аналитического портала «Обзор внешней торговли Республики Казахстан»
  • Маркетплейс для бизнеса как инструмент повышения качества клиентского сервиса и кредитного процесса организаций развития, ВЭБ.РФ
  • Ответственное ведение бизнеса в эпоху цифровой трансформации: цифровые решения для снижения ESG-рисков, Центр Россия ОЭСР РАНХиГС при Приезиденте РФ
  • Внедрение стандартов ответственного финансирования в ВЭБ.РФ
  • Развитие экспортно-кредитного агентства РК, АО "ЭСК «KazakhExport»
  • Диджитализация бизнес-процессов АО «ФРП "Даму»
Приглашаем всех желающих принять участие в качестве зрителя конференции посредством прямого видео-включения по ссылке https://www.kdb.kz/kz/
Время начала Конференции: 09:30 часов (по времени г. Нур-Султан).

[~DETAIL_TEXT] => инстаграмм.jpg

В работе конференции примут участие топ-менеджмент БРК и АО «ФРП «Даму», АО «ЭСК «KazakhExport», а также представители институтов развития участников МБО ШОС и ключевых финансовых организаций объединения, в частности Индийская инфраструктурная финансовая компания, Государственный Банк развития Китая, РСК Банк, Государственная корпорация развития «ВЭБ.РФ», Национальный банк внешнеэкономической деятельности Республики Узбекистан, Государственный сберегательный банк Республики Таджикистан «Амонатбонк», Хабиб банк лимитед, ОАО «АСБ Беларусбанк», Евразийский Банк Развития, Банк развития Монголии.

В рамках конференции стороны обменяются опытом и знаниями в области цифровизации, оптимизации бизнес-процессов и IT, а также обсудят следующие вопросы:
  • Цифровая трансформация и оптимизация бизнес-процессов АО "Банк Развития Казахстана"
  • Презентация аналитического портала «Обзор внешней торговли Республики Казахстан»
  • Маркетплейс для бизнеса как инструмент повышения качества клиентского сервиса и кредитного процесса организаций развития, ВЭБ.РФ
  • Ответственное ведение бизнеса в эпоху цифровой трансформации: цифровые решения для снижения ESG-рисков, Центр Россия ОЭСР РАНХиГС при Приезиденте РФ
  • Внедрение стандартов ответственного финансирования в ВЭБ.РФ
  • Развитие экспортно-кредитного агентства РК, АО "ЭСК «KazakhExport»
  • Диджитализация бизнес-процессов АО «ФРП "Даму»
Приглашаем всех желающих принять участие в качестве зрителя конференции посредством прямого видео-включения по ссылке https://www.kdb.kz/kz/
Время начала Конференции: 09:30 часов (по времени г. Нур-Султан).

[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => 23 ноября 2021 года в гибридном формате (онлайн и оффлайн в г. Нур-Султан) пройдет международная конференция Межбанковского Объединения ШОС, посвященная цифровой трансформации. Организатором мероприятия выступает АО «Банк развития Казахстана» (БРК).
[~PREVIEW_TEXT] => 23 ноября 2021 года в гибридном формате (онлайн и оффлайн в г. Нур-Султан) пройдет международная конференция Межбанковского Объединения ШОС, посвященная цифровой трансформации. Организатором мероприятия выступает АО «Банк развития Казахстана» (БРК). [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 15001 [TIMESTAMP_X] => 12.09.2022 11:41:14 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 1083 [WIDTH] => 1083 [FILE_SIZE] => 417720 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/ba9 [FILE_NAME] => instagramm.jpg [ORIGINAL_NAME] => инстаграмм.jpg [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => 827e1ca3f5c76f25fba573a50cda1e0f [VERSION_ORIGINAL_ID] => [META] => [SRC] => /upload/iblock/ba9/instagramm.jpg [UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/ba9/instagramm.jpg [SAFE_SRC] => /upload/iblock/ba9/instagramm.jpg [ALT] => Международная конференция Межбанковского Объединения ШОС посвященная цифровой трансформации пройдет в Нур-Султане [TITLE] => Международная конференция Межбанковского Объединения ШОС посвященная цифровой трансформации пройдет в Нур-Султане ) [~PREVIEW_PICTURE] => 15001 [LANG_DIR] => /en/ [~LANG_DIR] => /en/ [CODE] => [~CODE] => [EXTERNAL_ID] => 12351 [~EXTERNAL_ID] => 12351 [IBLOCK_TYPE_ID] => pc [~IBLOCK_TYPE_ID] => pc [IBLOCK_CODE] => pc_news [~IBLOCK_CODE] => pc_news [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [LID] => b3 [~LID] => b3 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 20.11.2021 [FIELDS] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => The International Conference of the SCO Interbank Association dedicated to digital transformation will be held in Nur-Sultan [PROPERTY_VALUE_ID] => 53228 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => The International Conference of the SCO Interbank Association dedicated to digital transformation will be held in Nur-Sultan [~DESCRIPTION] => ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Нұр-Сұлтанда ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің цифрлық трансформацияға арналған халықаралық конференциясы өтеді [PROPERTY_VALUE_ID] => 53225 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Нұр-Сұлтанда ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің цифрлық трансформацияға арналған халықаралық конференциясы өтеді [~DESCRIPTION] => ) [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => On November 23, 2021, an international conference of the Interbank Association of Shanghai Cooperation Organization dedicated to digital transformation will be held in a hybrid format (online and offline in Nur-Sultan). The event is organized by the Development Bank of Kazakhstan. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53229 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => On November 23, 2021, an international conference of the Interbank Association of Shanghai Cooperation Organization dedicated to digital transformation will be held in a hybrid format (online and offline in Nur-Sultan). The event is organized by the Development Bank of Kazakhstan. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => 2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ). [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53226 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => 2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ). [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [EN_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 738 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Detail text [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 33 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Detail text [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <img width="819" alt="инстаграмм.jpg" src="/upload/medialibrary/7f3/instagramm.jpg" height="819" title="инстаграмм.jpg"><br> <br> The conference will be attended by the top management of DBK and Damu Entrepreneurship Development Fund JSC, Export Insurance Company "KazakhExport" JSC, as well as representatives of the development institutions of the Interbank Association of SCO participants and key financial organizations of the сonsortium, in particular the India infrastructure finance company, China Development Bank, RSK Bank, OJSC, State Development Corporation "VEB.RF", Uzbekistan National Bank for Foreign Economic Affairs, State Savings Bank of the Republic of Tajikistan “Amonatbonk”, Habib Bank Limited (Islamic Republic of Pakistan), Savings Bank Belarusbank, OJSC, Eurasian Development Bank, Development Bank of Mongolia.<br> <br> During the conference, the parties will exchange experience and knowledge in the field of digitalization, optimization of business processes, IT and discuss the following issues:<br> <ul> <li>Digital transformation and optimization of business processes of the Development Bank of Kazakhstan;</li> <li>Presentation of the analytical portal on the RK foreign trade</li> <li>Marketplace for business as a tool to improve the quality of customer service and credit process of development organizations, VEB.RF</li> <li>Responsible business conduct in the Era of Digital Transformation: Digital Solutions to Reduce ESG risks, the Russia-OECD Center RANEPA</li> <li>Implementation of responsible financing standards in VEB.RF</li> <li>Development of the Export credit Agency of the Republic of Kazakhstan, Export Insurance Company "KazakhExport" JSC "</li> <li>Digitalization of business processes of Damu Entrepreneurship Development Fund JSC</li> </ul> <b>We invite everyone to take part in the conference via direct video inclusion </b><a href="https://www.kdb.kz/kz/"><b>https://www.kdb.kz/kz/</b></a><br> <br> <b> Start time of the Conference: 09:30 a.m. (according to the time of the city of Nursultan).</b><br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53230 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => инстаграмм.jpg

The conference will be attended by the top management of DBK and Damu Entrepreneurship Development Fund JSC, Export Insurance Company "KazakhExport" JSC, as well as representatives of the development institutions of the Interbank Association of SCO participants and key financial organizations of the сonsortium, in particular the India infrastructure finance company, China Development Bank, RSK Bank, OJSC, State Development Corporation "VEB.RF", Uzbekistan National Bank for Foreign Economic Affairs, State Savings Bank of the Republic of Tajikistan “Amonatbonk”, Habib Bank Limited (Islamic Republic of Pakistan), Savings Bank Belarusbank, OJSC, Eurasian Development Bank, Development Bank of Mongolia.

During the conference, the parties will exchange experience and knowledge in the field of digitalization, optimization of business processes, IT and discuss the following issues:
  • Digital transformation and optimization of business processes of the Development Bank of Kazakhstan;
  • Presentation of the analytical portal on the RK foreign trade
  • Marketplace for business as a tool to improve the quality of customer service and credit process of development organizations, VEB.RF
  • Responsible business conduct in the Era of Digital Transformation: Digital Solutions to Reduce ESG risks, the Russia-OECD Center RANEPA
  • Implementation of responsible financing standards in VEB.RF
  • Development of the Export credit Agency of the Republic of Kazakhstan, Export Insurance Company "KazakhExport" JSC "
  • Digitalization of business processes of Damu Entrepreneurship Development Fund JSC
We invite everyone to take part in the conference via direct video inclusion https://www.kdb.kz/kz/

 Start time of the Conference: 09:30 a.m. (according to the time of the city of Nursultan).
[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 739 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Толық сипаттама [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 34 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Толық сипаттама [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <img width="819" alt="инстаграмм.jpg" src="/upload/medialibrary/7f3/instagramm.jpg" height="819" title="инстаграмм.jpg"><br> <br> 2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ).<br> <br> Конференция жұмысына ҚДБ және «Даму» КДҚ» АҚ, «KazakhExport» ЭСК» АҚ топ-менеджменті, сондай-ақ ШЫҰ БАБ қатысушылары даму институттарының және бірлестіктің негізгі қаржы ұйымдарының өкілдері, атап айтқанда, Үнді инфрақұрылымдық қаржы компаниясы, Қытайдың мемлекеттік даму банкі, РСК Банкі, «ВЭБ.РФ» мемлекеттік даму корпорациясы, Өзбекстан Республикасының Сыртқы экономикалық қызметінің Ұлттық Банкі, Тәжікстан Республикасының «Амонатбонк» мемлекеттік жинақ банкі, Хабиб банк лимитед, «АСБ Беларусбанк» ААҚ, Еуразиялық Даму Банкі, Моңғолияның Даму Банкі қатысады.<br> <br> Конференция аясында тараптар цифрландыру, бизнес-процестерді оңтайландыру және IT саласында тәжірибе мен білім алмасады, сондай-ақ келесі мәселелерді талқылайды:<br> <ul> <li>«Қазақстанның Даму Банкі» АҚ бизнес-процестерін цифрлық трансформациялау және оңтайландыру </li> <li>«Қазақстан Республикасының сыртқы саудасына шолу» талдамалық порталының тұсаукесері </li> <li>Бизнеске арналған маркетплейс даму ұйымдарының клиенттік сервисінің және кредиттік үдерісінің сапасын арттыру құралы ретінде, ВЭБ.РФ</li> <li>Цифрлық трансформация дәуірінде бизнесті жауапты жүргізу: ESG-тәуекелдерді төмендетуге арналған цифрлық шешімдер, РФ Президенті жанындағы ЭЫДҰ РХШжәнеМҚА Ресей орталығы</li> <li>ВЭБ. РФ-та жауапты қаржыландыру стандарттарын енгізу</li> <li>ҚР экспорттық-кредиттік агенттігін дамыту, «KazakhExport» ЭСК» АҚ</li> <li>«Даму» КДҚ» АҚ бизнес-процестерін диджитализациялау</li> </ul> <br> <br> <b>Барлық ниет білдірушілерді төмендегі сілтеме бойынша тікелей бейне-қосылу арқылы конференцияның көрермені ретінде қатысуға шақырамыз </b><a href="https://l.facebook.com/l.php?u=https%3A%2F%2Fwww.kdb.kz%2Fkz%2F%3Ffbclid%3DIwAR0V96YTH2rRgdGdPYe3DZuCWYmB3ba88RxBU00XGNqa4Ra78O2gJ2wqaxo&h=AT195l6OLOao2HwD9C_74qPp0dmawcNK--5OO8WQ4xzbIBPaDmhoZmBrJMPdvIOo21Ka_ozjC4drUj0e0Dum0TKDCM_7WEXRMK98nIP5Y0p0VBkA9qQRVT-8ilCmC-HTGQdB&__tn__=-UK-R&c[0]=AT2Wcx8LGTHXO75bPDzpTrUYZOEaHb7TKATsk7UzThcTZvWguL8uewdcPqelaDbBHd1dKoO1X3LcSOBxAM6h9BHeB661LBOEwLEFoaZ1L6ooFO4q-uxOQW99dlKQu4QQN3EH8RpZgRPltnI5GnZAcNn-IlEXlZgQ4hc1Pt5qmbfNvq6w7uw0HhA91DvNODr7ktx3Pgw" target="_blank"><b>https://www.kdb.kz/kz/</b></a><br> <b> </b><br> <b> Конференцияның басталу уақыты: сағат 09:30-да (Нұр-Сұлтан қ. уақыты бойынша).</b><br> <br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53227 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => инстаграмм.jpg

2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ).

Конференция жұмысына ҚДБ және «Даму» КДҚ» АҚ, «KazakhExport» ЭСК» АҚ топ-менеджменті, сондай-ақ ШЫҰ БАБ қатысушылары даму институттарының және бірлестіктің негізгі қаржы ұйымдарының өкілдері, атап айтқанда, Үнді инфрақұрылымдық қаржы компаниясы, Қытайдың мемлекеттік даму банкі, РСК Банкі, «ВЭБ.РФ» мемлекеттік даму корпорациясы, Өзбекстан Республикасының Сыртқы экономикалық қызметінің Ұлттық Банкі, Тәжікстан Республикасының «Амонатбонк» мемлекеттік жинақ банкі, Хабиб банк лимитед, «АСБ Беларусбанк» ААҚ, Еуразиялық Даму Банкі, Моңғолияның Даму Банкі қатысады.

Конференция аясында тараптар цифрландыру, бизнес-процестерді оңтайландыру және IT саласында тәжірибе мен білім алмасады, сондай-ақ келесі мәселелерді талқылайды:
  • «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ бизнес-процестерін цифрлық трансформациялау және оңтайландыру
  • «Қазақстан Республикасының сыртқы саудасына шолу» талдамалық порталының тұсаукесері
  • Бизнеске арналған маркетплейс даму ұйымдарының клиенттік сервисінің және кредиттік үдерісінің сапасын арттыру құралы ретінде, ВЭБ.РФ
  • Цифрлық трансформация дәуірінде бизнесті жауапты жүргізу: ESG-тәуекелдерді төмендетуге арналған цифрлық шешімдер, РФ Президенті жанындағы ЭЫДҰ РХШжәнеМҚА Ресей орталығы
  • ВЭБ. РФ-та жауапты қаржыландыру стандарттарын енгізу
  • ҚР экспорттық-кредиттік агенттігін дамыту, «KazakhExport» ЭСК» АҚ
  • «Даму» КДҚ» АҚ бизнес-процестерін диджитализациялау


Барлық ниет білдірушілерді төмендегі сілтеме бойынша тікелей бейне-қосылу арқылы конференцияның көрермені ретінде қатысуға шақырамыз https://www.kdb.kz/kz/

Конференцияның басталу уақыты: сағат 09:30-да (Нұр-Сұлтан қ. уақыты бойынша).

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [OLD_ID] => Array ( [ID] => 740 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => _old_id [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => OLD_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 35 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => _old_id [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [PHOTOGALLERY] => Array ( [ID] => 741 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Фотогалерея [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PHOTOGALLERY [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 116 [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Фотогалерея [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [YOUTUBE] => Array ( [ID] => 742 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 117 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 743 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Бейне [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 118 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Бейне [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 744 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Video [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 119 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Video [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 745 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Документы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 120 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Документы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 746 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Құжаттар [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 121 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Құжаттар [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 747 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Documents [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 122 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Documents [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [HEAD] => Array ( [ID] => 816 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Руководитель [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => HEAD [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 126 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Руководитель [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [RU_NAME] => Array ( [ID] => 1031 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Название РУ [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RU_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Название РУ [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Международная конференция Межбанковского Объединения ШОС посвященная цифровой трансформации пройдет в Нур-Султане [PROPERTY_VALUE_ID] => 125767 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Международная конференция Межбанковского Объединения ШОС посвященная цифровой трансформации пройдет в Нур-Султане [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => On November 23, 2021, an international conference of the Interbank Association of Shanghai Cooperation Organization dedicated to digital transformation will be held in a hybrid format (online and offline in Nur-Sultan). The event is organized by the Development Bank of Kazakhstan. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53229 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => On November 23, 2021, an international conference of the Interbank Association of Shanghai Cooperation Organization dedicated to digital transformation will be held in a hybrid format (online and offline in Nur-Sultan). The event is organized by the Development Bank of Kazakhstan. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => On November 23, 2021, an international conference of the Interbank Association of Shanghai Cooperation Organization dedicated to digital transformation will be held in a hybrid format (online and offline in Nur-Sultan). The event is organized by the Development Bank of Kazakhstan. ) [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => The International Conference of the SCO Interbank Association dedicated to digital transformation will be held in Nur-Sultan [PROPERTY_VALUE_ID] => 53228 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => The International Conference of the SCO Interbank Association dedicated to digital transformation will be held in Nur-Sultan [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => The International Conference of the SCO Interbank Association dedicated to digital transformation will be held in Nur-Sultan ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Нұр-Сұлтанда ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің цифрлық трансформацияға арналған халықаралық конференциясы өтеді [PROPERTY_VALUE_ID] => 53225 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Нұр-Сұлтанда ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің цифрлық трансформацияға арналған халықаралық конференциясы өтеді [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Нұр-Сұлтанда ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің цифрлық трансформацияға арналған халықаралық конференциясы өтеді ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => 2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ). [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53226 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => 2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ). [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => 2021 жылғы 23 қарашада гибридті форматта (Нұр-Сұлтан қаласында онлайн және оффлайн) цифрлық трансформацияға арналған ШЫҰ Банкаралық бірлестігінің халықаралық конференциясы өтеді. Іс-шараны ұйымдастырушы - «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ (ҚДБ). ) ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PREVIEW_IMAGE] => /upload/resize_cache/iblock/ba9/352_176_240cd750bba9870f18aada2478b24840a/instagramm.jpg )
Array
(
    [ID] => 12350
    [~ID] => 12350
    [IBLOCK_ID] => 150
    [~IBLOCK_ID] => 150
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [NAME] => Field Trip в Карагандинскую область – на предприятия Qaz Carbon и YDD Corporation
    [~NAME] => Field Trip в Карагандинскую область – на предприятия Qaz Carbon и YDD Corporation
    [ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-20 09:20:00
    [~ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-20 09:20:00
    [ACTIVE_FROM] => 20.11.2021 10:20:00
    [~ACTIVE_FROM] => 20.11.2021 10:20:00
    [TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [~TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12350/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12350/
    [LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [~LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [DETAIL_TEXT] => 

казкарбон

Участникам индустриального тура представлены уникальные технологии производства, производственные мощности и отечественная продукция премиум класса, из которой, как отметили на заводе, в дальнейшем в Японии, Кореи и других 47 странах мира изготавливаются самолеты, ледоколы и автомобили, в том числе такие марки как Тойота. 80% продукции уходит на экспорт. Казахстанские ферросплавы пользуются высоким спросом у гигантов мирового рынка как Nippon Steel, Hanwa, Marubeni Corporation, а также люксембургский ArcelorMittal и др.

Тур начался с посещения нового Сарыаркинского ферросплавного завода, строительство которого начато в январе текущего года, и уже сейчас на четырех печах плавится экспортируемый продукт. Всего печей на заводе будет восемь. На заводе все процессы оцифрованы, автоматизированы и управляются с центра управления производством. Удивила гостей смотровая площадка, где за каждым процессом от подачи угля и розлива продукции можно наблюдать не только с мониторов, но и через высокопрочное стекло. За всем процессом 24/7 следят операторы ЦУП-а. Всего на предприятии Qaz Carbon трудятся более 1 600 карагандинцев.

Давид кемертелидзе

Об уникальности производства участникам рассказал акционер завода Давид Кемертелидзе: «Каждая печь мощностью 8 мегаватт выпускает по 25 тонн сплава в сутки, общая проектная мощность производства – 57 тысяч тонн в год. Особенность таких печей в том, что их всего за три часа можно перенастроить с выпуска одного сплава на другой».

Далее по программе организаторы представили процесс производства обогащенного угля, который жизненно необходим в черной металлургии для создания высокопрочной стали – ферросплавов. На фабрике объяснили, что такой ценный угольный концентрат предназначен не для нужд населения, а для металлургии в качестве восстановителя. На фабрике зольность угля с 17% доводят до 2% – до материнской золы. Уникальная фабрика была построена всего за семь месяцев и введена в строй в мае текущего года. Сейчас предприятие постепенно выходит на полную проектную мощность – это 300 тонн в час (за год фабрика может обработать 1,8 млн тонн угольного концентрата).

казкарбон

Еще одно Карагандинское предприятие, которое пользуется продукцией фабрики – компания «YDD Corporation». Проектная мощность завода – 180 тысяч тонн в год. Здесь трудятся более 650 сотрудников, которые, как отметил генеральный директор предприятия Арсен Мейрембаев, каждый день играют с огнем. На заводе особое внимание уделяется безопасности, социальному пакету и меритократии трудящихся, например, работникам ежемесячно выплачивают 25% премии и предоставляется возможность быстрого карьерного роста.

На предприятиях участники заметили, что здесь нет отводящих труб, нет пыли и выхлопа газа. А все потому, что внедрена трехступенчатая очистка газа, которая достигает 99,8%. Это позволяет предприятиям работать по самым высоким экологическим стандартам.

Строительство этих уникальных заводов поддержаны Банком развития Казахстана.

Абай Саркулов

Особо запомнилось участникам интервью главы Банка Развития Абая Саркулова, который отметил премиальность экспортируемой отечественной продукции: «Если говорить об уникальности, необходимо отметить, что сырьевая база – это все-таки отходы. Здесь из отходов выпускают премиальный продукт: ферросплавы, угольный концентрат, агломерат. На новых производствах, как вы видите, внедрена индустрия 4.0. На мониторах отражается весь технологический процесс, установлены датчики. Когда акционеры презентовали этот проект, мы обратили внимание на качество продукции. Вся продукция предприятий пользуется высоким спросом на мировых рынках».

Выражаем огромную благодарность всем участникам индустриального пресс-тура и предлагаем Вашему вниманию отчетный ролик с пресс-тура.


[~DETAIL_TEXT] =>

казкарбон

Участникам индустриального тура представлены уникальные технологии производства, производственные мощности и отечественная продукция премиум класса, из которой, как отметили на заводе, в дальнейшем в Японии, Кореи и других 47 странах мира изготавливаются самолеты, ледоколы и автомобили, в том числе такие марки как Тойота. 80% продукции уходит на экспорт. Казахстанские ферросплавы пользуются высоким спросом у гигантов мирового рынка как Nippon Steel, Hanwa, Marubeni Corporation, а также люксембургский ArcelorMittal и др.

Тур начался с посещения нового Сарыаркинского ферросплавного завода, строительство которого начато в январе текущего года, и уже сейчас на четырех печах плавится экспортируемый продукт. Всего печей на заводе будет восемь. На заводе все процессы оцифрованы, автоматизированы и управляются с центра управления производством. Удивила гостей смотровая площадка, где за каждым процессом от подачи угля и розлива продукции можно наблюдать не только с мониторов, но и через высокопрочное стекло. За всем процессом 24/7 следят операторы ЦУП-а. Всего на предприятии Qaz Carbon трудятся более 1 600 карагандинцев.

Давид кемертелидзе

Об уникальности производства участникам рассказал акционер завода Давид Кемертелидзе: «Каждая печь мощностью 8 мегаватт выпускает по 25 тонн сплава в сутки, общая проектная мощность производства – 57 тысяч тонн в год. Особенность таких печей в том, что их всего за три часа можно перенастроить с выпуска одного сплава на другой».

Далее по программе организаторы представили процесс производства обогащенного угля, который жизненно необходим в черной металлургии для создания высокопрочной стали – ферросплавов. На фабрике объяснили, что такой ценный угольный концентрат предназначен не для нужд населения, а для металлургии в качестве восстановителя. На фабрике зольность угля с 17% доводят до 2% – до материнской золы. Уникальная фабрика была построена всего за семь месяцев и введена в строй в мае текущего года. Сейчас предприятие постепенно выходит на полную проектную мощность – это 300 тонн в час (за год фабрика может обработать 1,8 млн тонн угольного концентрата).

казкарбон

Еще одно Карагандинское предприятие, которое пользуется продукцией фабрики – компания «YDD Corporation». Проектная мощность завода – 180 тысяч тонн в год. Здесь трудятся более 650 сотрудников, которые, как отметил генеральный директор предприятия Арсен Мейрембаев, каждый день играют с огнем. На заводе особое внимание уделяется безопасности, социальному пакету и меритократии трудящихся, например, работникам ежемесячно выплачивают 25% премии и предоставляется возможность быстрого карьерного роста.

На предприятиях участники заметили, что здесь нет отводящих труб, нет пыли и выхлопа газа. А все потому, что внедрена трехступенчатая очистка газа, которая достигает 99,8%. Это позволяет предприятиям работать по самым высоким экологическим стандартам.

Строительство этих уникальных заводов поддержаны Банком развития Казахстана.

Абай Саркулов

Особо запомнилось участникам интервью главы Банка Развития Абая Саркулова, который отметил премиальность экспортируемой отечественной продукции: «Если говорить об уникальности, необходимо отметить, что сырьевая база – это все-таки отходы. Здесь из отходов выпускают премиальный продукт: ферросплавы, угольный концентрат, агломерат. На новых производствах, как вы видите, внедрена индустрия 4.0. На мониторах отражается весь технологический процесс, установлены датчики. Когда акционеры презентовали этот проект, мы обратили внимание на качество продукции. Вся продукция предприятий пользуется высоким спросом на мировых рынках».

Выражаем огромную благодарность всем участникам индустриального пресс-тура и предлагаем Вашему вниманию отчетный ролик с пресс-тура.


[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => Накануне Банк развития Казахстана организовал пресс-тур с участием представителей ведущих республиканских СМИ и известных блогеров на ультрасовременные и высотехнологичные предприятия. [~PREVIEW_TEXT] => Накануне Банк развития Казахстана организовал пресс-тур с участием представителей ведущих республиканских СМИ и известных блогеров на ультрасовременные и высотехнологичные предприятия. [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 14998 [TIMESTAMP_X] => 20.11.2021 09:37:50 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 5333 [WIDTH] => 7999 [FILE_SIZE] => 13432233 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/02e [FILE_NAME] => DSC_0255.JPG [ORIGINAL_NAME] => DSC_0255.JPG [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => fc53f58e1f6558ddd46192cc598ffcd1 [VERSION_ORIGINAL_ID] => [META] => [SRC] => /upload/iblock/02e/DSC_0255.JPG [UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/02e/DSC_0255.JPG [SAFE_SRC] => /upload/iblock/02e/DSC_0255.JPG [ALT] => Field Trip в Карагандинскую область – на предприятия Qaz Carbon и YDD Corporation [TITLE] => Field Trip в Карагандинскую область – на предприятия Qaz Carbon и YDD Corporation ) [~PREVIEW_PICTURE] => 14998 [LANG_DIR] => /en/ [~LANG_DIR] => /en/ [CODE] => [~CODE] => [EXTERNAL_ID] => 12350 [~EXTERNAL_ID] => 12350 [IBLOCK_TYPE_ID] => pc [~IBLOCK_TYPE_ID] => pc [IBLOCK_CODE] => pc_news [~IBLOCK_CODE] => pc_news [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [LID] => b3 [~LID] => b3 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 20.11.2021 [FIELDS] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Field Trip to Karaganda region, Qaz Carbon and YDD Corporation enterprises [PROPERTY_VALUE_ID] => 53222 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Field Trip to Karaganda region, Qaz Carbon and YDD Corporation enterprises [~DESCRIPTION] => ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Field Trip Қарағанды облысына – Qaz Carbon және YDD Corporation кәсіпорындарына [PROPERTY_VALUE_ID] => 53219 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Field Trip Қарағанды облысына – Qaz Carbon және YDD Corporation кәсіпорындарына [~DESCRIPTION] => ) [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => The Development Bank of Kazakhstan organized a press tour with the participation of leading republican media representatives and well-known bloggers to the modern and high-tech enterprises. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53223 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => The Development Bank of Kazakhstan organized a press tour with the participation of leading republican media representatives and well-known bloggers to the modern and high-tech enterprises. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Жақында Қазақстан Даму Банкі жетекші республикалық БАҚ өкілдерінің және танымал блогерлердің қатысуымен ультразаманауи және жоғары технологиялық кәсіпорындарға баспасөз-турын ұйымдастырды. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53220 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Жақында Қазақстан Даму Банкі жетекші республикалық БАҚ өкілдерінің және танымал блогерлердің қатысуымен ультразаманауи және жоғары технологиялық кәсіпорындарға баспасөз-турын ұйымдастырды. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [EN_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 738 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Detail text [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 33 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Detail text [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> <img width="717" src="/upload/medialibrary/24d/WhatsApp-Image-2021_05_12-at-18.33.08_1_.jpeg" height="403" title="казкарбон" alt="казкарбон"><br> </p> <p> The industrial tour participants were acquainted with unique production technologies and facilities, as well as premium domestic products, from which airplanes, icebreakers and cars, including such brands as Toyota, will be manufactured in Japan, Korea and other 47 world countries in the nearest future, noted the representatives of the plant. 80% of the products are exported. Kazakhstani ferroalloys are in high demand among the giants of the world market like Nippon Steel, Hanwa, Marubeni Corporation, and Luxembourg ArcelorMittal, etc. </p> <p> The tour began with a visit to the new Saryarka ferroalloy plant, the construction of which began in January 2021, and the exported product is already being melted on four furnaces. In total there will be eight such furnaces in the future. At the plant, all processes are digitized, automated, and controlled from the production control center. The guests were surprised by the observation deck, where each process from coal supply and bottling of products can be observed not only from monitors, but also through high-strength glass. The whole process is monitored 24/7 by operators. In total, more than 1,600 Karaganda residents work at the Qaz Carbon LLP nowadays. </p> <p> <img width="717" alt="Давид кемертелидзе" src="/upload/medialibrary/ff9/0121.jpg" height="478" title="Давид кемертелидзе"><br> </p> <p> <b>David Kemertelidze</b>, a shareholder of the plant, told the participants about the uniqueness of the production: "Each furnace with a capacity of 8 megawatts produces 25 tons of alloy per day, the total design production capacity is 57 thousand tons per year. The peculiarity of such furnaces is that they can be reconfigured from the production of one alloy to another in just three hours." </p> <p> Then, according to the program, the organizers presented the process of enriched coal production, which is vital in the ferrous metallurgy for the creation of high-strength steel - ferroalloys. The factory explained that such a valuable coal concentrate is not intended for the common needs of ordinary people, but for metallurgy. At the factory, the coal ash is reduced from 17% to 2%. The unique factory was built in just seven months and put into operation in May of this year. Now the company is gradually reaching its full design capacity - 300 tons per hour (the factory can process 1.8 million tons of coal concentrate per year). </p> <p> <img width="717" src="/upload/medialibrary/514/DSC_0249.JPG" height="484" title="казкарбон" alt="казкарбон"><br> </p> <p> YDD Corporation LLP is another Karaganda enterprise that uses the products of the factory. The design capacity of the plant is 180 thousand tons per year. According to the general director of the enterprise Arsen Meirembayev, there are more than 650 employees at the plant. The company pays special attention to the safety at the enterprise, as well as social package and meritocracy of workers. For instance, the employees are paid 25% of bonuses every month and are given the opportunity for rapid career growth. </p> <p> The press tour participants noticed that there are no exhaust pipes and gas, as well as no dust at the enterprises. This is due to the fact that the company uses a three-stage gas purification, which reaches 99.8%. This allows enterprises to work in compliance with the highest environmental standards. </p> <p> The construction of these unique plants is supported by the Development Bank of Kazakhstan. </p> <p> <img width="717" alt="Абай Саркулов" src="/upload/medialibrary/d24/0108.jpg" height="478" title="Абай Саркулов"><br> </p> <p> The participants specifically highlighted the quote of the head of the DBK <b>Abay Sarkulov</b>, who stressed the premium quality of exported domestic products during his interview: "If we talk about uniqueness, it should be noted that the premium products are produced from waste: ferroalloys, coal concentrate, agglomerate. As you can see, industry 4.0 has been introduced at the new production facilities. The entire technological process is reflected on the monitors, sensors are installed. When the shareholders presented this project, we paid attention to the quality of the products. All the products of the enterprises are in high demand on world markets." </p> <p> We express our gratitude to all participants of the industrial press tour and bring to your attention a short video. </p> <p> </p> <div class="embed-responsive embed-responsive-16by9"> </div> <iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/f27erhptzAM" title="YouTube video player" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen=""> </iframe> <br> <p> </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53224 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

казкарбон

The industrial tour participants were acquainted with unique production technologies and facilities, as well as premium domestic products, from which airplanes, icebreakers and cars, including such brands as Toyota, will be manufactured in Japan, Korea and other 47 world countries in the nearest future, noted the representatives of the plant. 80% of the products are exported. Kazakhstani ferroalloys are in high demand among the giants of the world market like Nippon Steel, Hanwa, Marubeni Corporation, and Luxembourg ArcelorMittal, etc.

The tour began with a visit to the new Saryarka ferroalloy plant, the construction of which began in January 2021, and the exported product is already being melted on four furnaces. In total there will be eight such furnaces in the future. At the plant, all processes are digitized, automated, and controlled from the production control center. The guests were surprised by the observation deck, where each process from coal supply and bottling of products can be observed not only from monitors, but also through high-strength glass. The whole process is monitored 24/7 by operators. In total, more than 1,600 Karaganda residents work at the Qaz Carbon LLP nowadays.

Давид кемертелидзе

David Kemertelidze, a shareholder of the plant, told the participants about the uniqueness of the production: "Each furnace with a capacity of 8 megawatts produces 25 tons of alloy per day, the total design production capacity is 57 thousand tons per year. The peculiarity of such furnaces is that they can be reconfigured from the production of one alloy to another in just three hours."

Then, according to the program, the organizers presented the process of enriched coal production, which is vital in the ferrous metallurgy for the creation of high-strength steel - ferroalloys. The factory explained that such a valuable coal concentrate is not intended for the common needs of ordinary people, but for metallurgy. At the factory, the coal ash is reduced from 17% to 2%. The unique factory was built in just seven months and put into operation in May of this year. Now the company is gradually reaching its full design capacity - 300 tons per hour (the factory can process 1.8 million tons of coal concentrate per year).

казкарбон

YDD Corporation LLP is another Karaganda enterprise that uses the products of the factory. The design capacity of the plant is 180 thousand tons per year. According to the general director of the enterprise Arsen Meirembayev, there are more than 650 employees at the plant. The company pays special attention to the safety at the enterprise, as well as social package and meritocracy of workers. For instance, the employees are paid 25% of bonuses every month and are given the opportunity for rapid career growth.

The press tour participants noticed that there are no exhaust pipes and gas, as well as no dust at the enterprises. This is due to the fact that the company uses a three-stage gas purification, which reaches 99.8%. This allows enterprises to work in compliance with the highest environmental standards.

The construction of these unique plants is supported by the Development Bank of Kazakhstan.

Абай Саркулов

The participants specifically highlighted the quote of the head of the DBK Abay Sarkulov, who stressed the premium quality of exported domestic products during his interview: "If we talk about uniqueness, it should be noted that the premium products are produced from waste: ferroalloys, coal concentrate, agglomerate. As you can see, industry 4.0 has been introduced at the new production facilities. The entire technological process is reflected on the monitors, sensors are installed. When the shareholders presented this project, we paid attention to the quality of the products. All the products of the enterprises are in high demand on world markets."

We express our gratitude to all participants of the industrial press tour and bring to your attention a short video.


[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 739 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Толық сипаттама [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 34 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Толық сипаттама [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> <img width="717" src="/upload/medialibrary/24d/WhatsApp-Image-2021_05_12-at-18.33.08_1_.jpeg" height="403"><br> </p> <p> Индустриялық турдың қатысушыларына өндірістің бірегей технологиялары, өндірістік қуаттар және премиум класты отандық өнімдер таныстырылды, олардан зауытта атап өткендей, кейіннен Жапония, Корея және әлемнің басқа 47 елінде ұшақтар, мұзжарғыштар мен автомобильдер, оның ішінде Тойота сияқты маркалар дайындалады. Өнімнің 80% экспортқа кетеді. Қазақстандық ферроқорытпалар Nippon Steel, Hanwa, Marubeni Corporation, сондай-ақ люксембургтік ArcelorMittal және т.б. әлемдік нарық алыптары арасында жоғары сұранысқа ие. </p> <p> Тур құрылысы ағымдағы жылдың қаңтар айында басталған жаңа Сарыарқа ферроқорытпа зауытын аралаудан басталды және онда қазір төрт пеште экспортталатын өнім балқытылуда. Зауытта барлығы сегіз пеш болмақ. Барлық процестер цифрландырылған, автоматтандырылған және өндірісті басқару орталығынан басқарылады. Қонақтарды көмір беру мен өнімді құюдың әр процесін тек мониторлардан ғана емес, сонымен қатар жоғары берік әйнек арқылы да байқауға болатын бақылау алаңы таң қалдырды. Бүкіл процесті 24/7 режимінде операторлар бақылайды. Жалпы Qaz Carbon кәсіпорнында барлығы 1 600-ден астам қарағандылық еңбек етеді. </p> <p> <img width="717" alt="Давид Кемертелидзе" src="/upload/medialibrary/86f/0121.jpg" height="478" title="Давид Кемертелидзе"><br> </p> <p> Өндірістің бірегейлігі туралы зауыт акционері <b>Давид Кемертелидзе</b> айтып берді: «Қуаттылығы 8 мегаватт әрбір пеш тәулігіне 25 тонна қорытпа шығарады, өндірістің жалпы жобалық қуаты – жылына 57 мың тонна. Мұндай пештердің ерекшелігі - оларды үш сағат ішінде бір қорытпадан екіншісіне қайта конфигурациялауға болады». </p> <p> Бұдан әрі бағдарлама бойынша ұйымдастырушылар беріктігі жоғары болат – ферроқорытпаларды жасау үшін қара металлургияда өмірлік маңызы бар байытылған көмір өндіру процесін ұсынды. Зауытта мұндай құнды көмір концентраты халықтың қажеттіліктеріне емес, металлургияға тотықсыздандырғыш ретінде арналғанын түсіндірді. Фабрикада көмірдің күлі 17%-дан 2%-ға дейін – өзіндік күлге дейін жеткізіледі. Бірегей фабрика небәрі жеті айдың ішінде салынды және ағымдағы жылдың мамыр айында іске қосылды. Қазір кәсіпорын біртіндеп толық жобалық қуаттылыққа шығуда – бұл сағатына 300 тонна (бір жыл ішінде фабрика 1,8 млн тонна көмір концентратын өңдей алады). </p> <p> <img width="717" src="/upload/medialibrary/514/DSC_0249.JPG" height="484" title="казкарбон" alt="казкарбон"><br> </p> <p> Фабрика өнімін пайдаланатын тағы бір қарағандылық кәсіпорын – YDD Corporation компаниясы. Зауыттың жобалық қуаттылығы - жылына 180 мың тонна. Мұнда кәсіпорынның бас директоры Арсен Мейрембаев атап өткендей, күн сайын отпен ойнайтын 650-ден астам қызметкер еңбек етеді. Зауытта жұмысшылардың қауіпсіздігіне, әлеуметтік пакетіне және меритократиясына ерекше көңіл бөлінеді, мысалы, қызметкерлерге ай сайын 25% сыйлықақы төленеді және мансаптық өсу мүмкіндігі беріледі. </p> <p> Кәсіпорындарда қатысушылар бұрғыш құбырлар, шаң мен газдың жоқтығын байқады. Себебі, бұнда 99,8%-ға жететін газды үш сатылы тазарту енгізілді. Бұл кәсіпорындарға ең жоғары экологиялық стандарттар бойынша жұмыс істеуге мүмкіндік береді. </p> <p> Осы бірегей зауыттардың құрылысын Қазақстанның Даму Банкі қолдады. </p> <p> <img width="717" alt="Абай Саркулов" src="/upload/medialibrary/d24/0108.jpg" height="478" title="Абай Саркулов"><br> </p> <p> Экспортталатын отандық өнімнің премиалдылығын атап өткен Даму Банкінің басшысы <b>Абай Сарқұловтың</b> сұхбаты қатысушылардың ерекше назарына ілінді: «Егер бірегейлік туралы айтатын болсақ, шикізат қоры қалдықтардан тұратындығын атап өткен жөн. Мұнда қалдықтардан премиум өнім: ферроқорытпа, көмір концентраты, агломерат шығарылады. Өздеріңіз көріп отырғандай, жаңа өндірістерде 4.0 индустриясы енгізілді. Мониторларда барлық технологиялық үдеріс көрсетіледі, датчиктер орнатылған. Акционерлер осы жобаны таныстырған кезде біз өнімнің сапасына назар аудардық. Кәсіпорындардың барлық өнімдері әлемдік нарықтарда жоғары сұранысқа ие». </p> <p> Индустриялық баспасөз турының барлық қатысушыларына зор алғысымызды білдіреміз және сіздердің назарларыңызға пресс-турдан шағын бейнеролик ұсынамыз. </p> <p> </p> <div class="embed-responsive embed-responsive-16by9"> </div> <iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/f27erhptzAM" title="YouTube video player" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen=""> </iframe> <br> <p> </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53221 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>


Индустриялық турдың қатысушыларына өндірістің бірегей технологиялары, өндірістік қуаттар және премиум класты отандық өнімдер таныстырылды, олардан зауытта атап өткендей, кейіннен Жапония, Корея және әлемнің басқа 47 елінде ұшақтар, мұзжарғыштар мен автомобильдер, оның ішінде Тойота сияқты маркалар дайындалады. Өнімнің 80% экспортқа кетеді. Қазақстандық ферроқорытпалар Nippon Steel, Hanwa, Marubeni Corporation, сондай-ақ люксембургтік ArcelorMittal және т.б. әлемдік нарық алыптары арасында жоғары сұранысқа ие.

Тур құрылысы ағымдағы жылдың қаңтар айында басталған жаңа Сарыарқа ферроқорытпа зауытын аралаудан басталды және онда қазір төрт пеште экспортталатын өнім балқытылуда. Зауытта барлығы сегіз пеш болмақ. Барлық процестер цифрландырылған, автоматтандырылған және өндірісті басқару орталығынан басқарылады. Қонақтарды көмір беру мен өнімді құюдың әр процесін тек мониторлардан ғана емес, сонымен қатар жоғары берік әйнек арқылы да байқауға болатын бақылау алаңы таң қалдырды. Бүкіл процесті 24/7 режимінде операторлар бақылайды. Жалпы Qaz Carbon кәсіпорнында барлығы 1 600-ден астам қарағандылық еңбек етеді.

Давид Кемертелидзе

Өндірістің бірегейлігі туралы зауыт акционері Давид Кемертелидзе айтып берді: «Қуаттылығы 8 мегаватт әрбір пеш тәулігіне 25 тонна қорытпа шығарады, өндірістің жалпы жобалық қуаты – жылына 57 мың тонна. Мұндай пештердің ерекшелігі - оларды үш сағат ішінде бір қорытпадан екіншісіне қайта конфигурациялауға болады».

Бұдан әрі бағдарлама бойынша ұйымдастырушылар беріктігі жоғары болат – ферроқорытпаларды жасау үшін қара металлургияда өмірлік маңызы бар байытылған көмір өндіру процесін ұсынды. Зауытта мұндай құнды көмір концентраты халықтың қажеттіліктеріне емес, металлургияға тотықсыздандырғыш ретінде арналғанын түсіндірді. Фабрикада көмірдің күлі 17%-дан 2%-ға дейін – өзіндік күлге дейін жеткізіледі. Бірегей фабрика небәрі жеті айдың ішінде салынды және ағымдағы жылдың мамыр айында іске қосылды. Қазір кәсіпорын біртіндеп толық жобалық қуаттылыққа шығуда – бұл сағатына 300 тонна (бір жыл ішінде фабрика 1,8 млн тонна көмір концентратын өңдей алады).

казкарбон

Фабрика өнімін пайдаланатын тағы бір қарағандылық кәсіпорын – YDD Corporation компаниясы. Зауыттың жобалық қуаттылығы - жылына 180 мың тонна. Мұнда кәсіпорынның бас директоры Арсен Мейрембаев атап өткендей, күн сайын отпен ойнайтын 650-ден астам қызметкер еңбек етеді. Зауытта жұмысшылардың қауіпсіздігіне, әлеуметтік пакетіне және меритократиясына ерекше көңіл бөлінеді, мысалы, қызметкерлерге ай сайын 25% сыйлықақы төленеді және мансаптық өсу мүмкіндігі беріледі.

Кәсіпорындарда қатысушылар бұрғыш құбырлар, шаң мен газдың жоқтығын байқады. Себебі, бұнда 99,8%-ға жететін газды үш сатылы тазарту енгізілді. Бұл кәсіпорындарға ең жоғары экологиялық стандарттар бойынша жұмыс істеуге мүмкіндік береді.

Осы бірегей зауыттардың құрылысын Қазақстанның Даму Банкі қолдады.

Абай Саркулов

Экспортталатын отандық өнімнің премиалдылығын атап өткен Даму Банкінің басшысы Абай Сарқұловтың сұхбаты қатысушылардың ерекше назарына ілінді: «Егер бірегейлік туралы айтатын болсақ, шикізат қоры қалдықтардан тұратындығын атап өткен жөн. Мұнда қалдықтардан премиум өнім: ферроқорытпа, көмір концентраты, агломерат шығарылады. Өздеріңіз көріп отырғандай, жаңа өндірістерде 4.0 индустриясы енгізілді. Мониторларда барлық технологиялық үдеріс көрсетіледі, датчиктер орнатылған. Акционерлер осы жобаны таныстырған кезде біз өнімнің сапасына назар аудардық. Кәсіпорындардың барлық өнімдері әлемдік нарықтарда жоғары сұранысқа ие».

Индустриялық баспасөз турының барлық қатысушыларына зор алғысымызды білдіреміз және сіздердің назарларыңызға пресс-турдан шағын бейнеролик ұсынамыз.


[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [OLD_ID] => Array ( [ID] => 740 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => _old_id [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => OLD_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 35 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => _old_id [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [PHOTOGALLERY] => Array ( [ID] => 741 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Фотогалерея [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PHOTOGALLERY [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 116 [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Фотогалерея [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [YOUTUBE] => Array ( [ID] => 742 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 117 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 743 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Бейне [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 118 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Бейне [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 744 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Video [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 119 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Video [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 745 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Документы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 120 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Документы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 746 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Құжаттар [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 121 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Құжаттар [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 747 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Documents [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 122 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Documents [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [HEAD] => Array ( [ID] => 816 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Руководитель [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => HEAD [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 126 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Руководитель [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [RU_NAME] => Array ( [ID] => 1031 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Название РУ [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RU_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Название РУ [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Field Trip в Карагандинскую область – на предприятия Qaz Carbon и YDD Corporation [PROPERTY_VALUE_ID] => 125766 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Field Trip в Карагандинскую область – на предприятия Qaz Carbon и YDD Corporation [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => The Development Bank of Kazakhstan organized a press tour with the participation of leading republican media representatives and well-known bloggers to the modern and high-tech enterprises. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53223 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => The Development Bank of Kazakhstan organized a press tour with the participation of leading republican media representatives and well-known bloggers to the modern and high-tech enterprises. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => The Development Bank of Kazakhstan organized a press tour with the participation of leading republican media representatives and well-known bloggers to the modern and high-tech enterprises. ) [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Field Trip to Karaganda region, Qaz Carbon and YDD Corporation enterprises [PROPERTY_VALUE_ID] => 53222 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Field Trip to Karaganda region, Qaz Carbon and YDD Corporation enterprises [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Field Trip to Karaganda region, Qaz Carbon and YDD Corporation enterprises ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Field Trip Қарағанды облысына – Qaz Carbon және YDD Corporation кәсіпорындарына [PROPERTY_VALUE_ID] => 53219 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Field Trip Қарағанды облысына – Qaz Carbon және YDD Corporation кәсіпорындарына [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Field Trip Қарағанды облысына – Qaz Carbon және YDD Corporation кәсіпорындарына ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Жақында Қазақстан Даму Банкі жетекші республикалық БАҚ өкілдерінің және танымал блогерлердің қатысуымен ультразаманауи және жоғары технологиялық кәсіпорындарға баспасөз-турын ұйымдастырды. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53220 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Жақында Қазақстан Даму Банкі жетекші республикалық БАҚ өкілдерінің және танымал блогерлердің қатысуымен ультразаманауи және жоғары технологиялық кәсіпорындарға баспасөз-турын ұйымдастырды. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Жақында Қазақстан Даму Банкі жетекші республикалық БАҚ өкілдерінің және танымал блогерлердің қатысуымен ультразаманауи және жоғары технологиялық кәсіпорындарға баспасөз-турын ұйымдастырды. ) ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PREVIEW_IMAGE] => /upload/resize_cache/iblock/02e/352_176_240cd750bba9870f18aada2478b24840a/DSC_0255.JPG )
Array
(
    [ID] => 12404
    [~ID] => 12404
    [IBLOCK_ID] => 150
    [~IBLOCK_ID] => 150
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [NAME] => В БРК подвели итоги фотоконкурса «Мега Заводы Казахстана»
    [~NAME] => В БРК подвели итоги фотоконкурса «Мега Заводы Казахстана»
    [ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-15 15:33:00
    [~ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-15 15:33:00
    [ACTIVE_FROM] => 15.11.2021 16:33:00
    [~ACTIVE_FROM] => 15.11.2021 16:33:00
    [TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [~TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12404/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12404/
    [LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [~LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [DETAIL_TEXT] => 

Всего в фотоконкурсе приняли участие более 20 участников, предоставивших около 40 работ с изображением масштабных промышленных и инфраструктурных проектов, реализованных при непосредственном участии Банка развития. По словам представителей БРК, необходимость экспозиции и популяризации предприятий, образующих отечественный экспортный потенциал и несырьевую базу, а также поднимающих страну на совершенно новый, конкурентный уровень и стало целью мероприятия.

«В этом году Банк развития празднует свое 20-летие. За это время нами создано 71 новое предприятие и модернизировано 50 промышленных объектов. Благодаря финансированию Банка создано порядка 30,2 тысяч постоянных рабочих мест. Зачастую такие цифры тяжело представить и осознать, именно поэтому мы решили запустить фотоконкурс, который наглядно покажет эффект работы БРК. Через работы участников конкурса мы смогли оценить масштаб пройденного пути, и сейчас, подводя его итоги, рады, что это начинание нашло отклик в сердцах казахстанцев. От всей души поздравляю победителей и желаю им дальнейших успехов», отметил Председатель Правления БРК Абай Саркулов.

Согласно условиям конкурса, каждый участник мог прислать не более 3-х работ с изображением динамичного технологического процесса или интересного момента из жизни любого производственного предприятия, профинансированного Банком Развития. Конкурсные работы размещались на корпоративном сайте БРК, где каждый желающий мог отдать свой голос за понравившуюся работу. В конкурсном отборе оценивались фотографии таких крупных предприятий, как обогатительная фабрика ТОО KazMinerals Aktogay в Восточно-Казахстанской области, фабрика по обогащению угля ТОО «Qaz Carbon» и ферросплавный завод ТОО «YDD CORPORATION» в Караганде, завод нефтяного машиностроения ТОО «АтырауНефтеМаш», завод АО «КазАзот».

По итогам открытого голосования победителями стали:
- Лучшее фото сотрудников предприятий - Кирилл Блащишин, фото «Рабочий момент» АО «АгромашХолдинг KZ» (2449 голосов).
- Лучшее фото завода - Маншук Кудайбергенова , фото «Завод АО "Конденсат» (3050 голосов).
- Лучшее фото продукции предприятий - Данила Якимчук, фото «Плазменная резка противовесов для тракторов Кировец» АО «АгромашХолдинг KZ» (305 голосов).

Победители в каждой номинации получат денежный приз в размере 100 тысяч тенге.

Команда Банка развития Казахстана от всей души поздравляет победителей и выражает благодарность всем участникам конкурса.

[~DETAIL_TEXT] =>

Всего в фотоконкурсе приняли участие более 20 участников, предоставивших около 40 работ с изображением масштабных промышленных и инфраструктурных проектов, реализованных при непосредственном участии Банка развития. По словам представителей БРК, необходимость экспозиции и популяризации предприятий, образующих отечественный экспортный потенциал и несырьевую базу, а также поднимающих страну на совершенно новый, конкурентный уровень и стало целью мероприятия.

«В этом году Банк развития празднует свое 20-летие. За это время нами создано 71 новое предприятие и модернизировано 50 промышленных объектов. Благодаря финансированию Банка создано порядка 30,2 тысяч постоянных рабочих мест. Зачастую такие цифры тяжело представить и осознать, именно поэтому мы решили запустить фотоконкурс, который наглядно покажет эффект работы БРК. Через работы участников конкурса мы смогли оценить масштаб пройденного пути, и сейчас, подводя его итоги, рады, что это начинание нашло отклик в сердцах казахстанцев. От всей души поздравляю победителей и желаю им дальнейших успехов», отметил Председатель Правления БРК Абай Саркулов.

Согласно условиям конкурса, каждый участник мог прислать не более 3-х работ с изображением динамичного технологического процесса или интересного момента из жизни любого производственного предприятия, профинансированного Банком Развития. Конкурсные работы размещались на корпоративном сайте БРК, где каждый желающий мог отдать свой голос за понравившуюся работу. В конкурсном отборе оценивались фотографии таких крупных предприятий, как обогатительная фабрика ТОО KazMinerals Aktogay в Восточно-Казахстанской области, фабрика по обогащению угля ТОО «Qaz Carbon» и ферросплавный завод ТОО «YDD CORPORATION» в Караганде, завод нефтяного машиностроения ТОО «АтырауНефтеМаш», завод АО «КазАзот».

По итогам открытого голосования победителями стали:
- Лучшее фото сотрудников предприятий - Кирилл Блащишин, фото «Рабочий момент» АО «АгромашХолдинг KZ» (2449 голосов).
- Лучшее фото завода - Маншук Кудайбергенова , фото «Завод АО "Конденсат» (3050 голосов).
- Лучшее фото продукции предприятий - Данила Якимчук, фото «Плазменная резка противовесов для тракторов Кировец» АО «АгромашХолдинг KZ» (305 голосов).

Победители в каждой номинации получат денежный приз в размере 100 тысяч тенге.

Команда Банка развития Казахстана от всей души поздравляет победителей и выражает благодарность всем участникам конкурса.

[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => Завершилось открытое голосование за лучшие работы фотоконкурса «Мега заводы Казахстана», организованное Банком развития Казахстана (БРК, дочерняя структура Холдинга «Байтерек») в честь 20-летия финансового института. Победителем в номинации «Лучшее фото завода» стала Маншук Кудайбергенова, «Лучшее фото сотрудников предприятий» предоставил Кирилл Блашинин, а «Лучшее фото продукции предприятий» в объективе своей камеры запечатлел Данила Якимчук. Каждый из них получил денежный приз в размере 100 000 тенге. [~PREVIEW_TEXT] => Завершилось открытое голосование за лучшие работы фотоконкурса «Мега заводы Казахстана», организованное Банком развития Казахстана (БРК, дочерняя структура Холдинга «Байтерек») в честь 20-летия финансового института. Победителем в номинации «Лучшее фото завода» стала Маншук Кудайбергенова, «Лучшее фото сотрудников предприятий» предоставил Кирилл Блашинин, а «Лучшее фото продукции предприятий» в объективе своей камеры запечатлел Данила Якимчук. Каждый из них получил денежный приз в размере 100 000 тенге. [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => [~PREVIEW_PICTURE] => [LANG_DIR] => /en/ [~LANG_DIR] => /en/ [CODE] => [~CODE] => [EXTERNAL_ID] => 12404 [~EXTERNAL_ID] => 12404 [IBLOCK_TYPE_ID] => pc [~IBLOCK_TYPE_ID] => pc [IBLOCK_CODE] => pc_news [~IBLOCK_CODE] => pc_news [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [LID] => b3 [~LID] => b3 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 15.11.2021 [FIELDS] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => DBK summed up the results of the “Kazakhstan’s Mega Plants” photo contest [PROPERTY_VALUE_ID] => 53411 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => DBK summed up the results of the “Kazakhstan’s Mega Plants” photo contest [~DESCRIPTION] => ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => ҚДБ-да «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың қорытындысы шығарылды [PROPERTY_VALUE_ID] => 53414 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => ҚДБ-да «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың қорытындысы шығарылды [~DESCRIPTION] => ) [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Open voting for the best works of the “Kazakhstan Mega Plants” photo contest, organized by the Development Bank of Kazakhstan (DBK, a subsidiary of Baiterek Holding) in honor of the 20th anniversary of the financial institution, has ended. The winner for the Best Photo of Plant is Manshuk Kudaibergenova, the Best Photo of Plant Staff is presented by Kirill Blashinin, and the Best Photo of Plant Products is captured by Danila Yakimchuk. Each of them is awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000.<br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53412 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Open voting for the best works of the “Kazakhstan Mega Plants” photo contest, organized by the Development Bank of Kazakhstan (DBK, a subsidiary of Baiterek Holding) in honor of the 20th anniversary of the financial institution, has ended. The winner for the Best Photo of Plant is Manshuk Kudaibergenova, the Best Photo of Plant Staff is presented by Kirill Blashinin, and the Best Photo of Plant Products is captured by Danila Yakimchuk. Each of them is awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000.
[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> Қаржы институтының 20 жылдығына орай Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) ұйымдастырған «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың үздік жұмыстары үшін ашық дауыс беру өз мәресіне жетті. «Зауыттың үздік фотосуреті» номинациясы бойынша Мәншүк Құдайбергенова жеңімпаз атанып, «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуретін» Кирилл Блашинин ұсынса, «Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуретін» Данила Якимчук өз камерасының объективіне түсірді. Олардың әрқайсысы 100 000 теңге көлемінде ақшалай сыйлық алды. </p> <p>   </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53415 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Қаржы институтының 20 жылдығына орай Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) ұйымдастырған «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың үздік жұмыстары үшін ашық дауыс беру өз мәресіне жетті. «Зауыттың үздік фотосуреті» номинациясы бойынша Мәншүк Құдайбергенова жеңімпаз атанып, «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуретін» Кирилл Блашинин ұсынса, «Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуретін» Данила Якимчук өз камерасының объективіне түсірді. Олардың әрқайсысы 100 000 теңге көлемінде ақшалай сыйлық алды.

 

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [EN_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 738 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Detail text [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 33 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Detail text [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> In total, more than 20 participants took part in the photo contest, providing about 40 works depicting large-scale industrial and infrastructure projects implemented with the direct participation of the Development Bank. According to DBK representatives, the goal of the event is to expose and promote enterprises that form the domestic export potential and non-resource base, as well as raise the country to a completely new, competitive level. </p> <p> “This year the Bank is celebrating its 20<sup>th</sup> anniversary. During this time we have created 71 new enterprises and modernized 50 industrial facilities. With funding from the Bank, about 30.2 thousand permanent jobs were created. It’s quite challenging to imagine and realize these numbers, which is why we decided to launch a photo contest that would visually show the effect of DBK’s work. We can honor what have been achieved through the works of the participants. And now, summing up the results, we are glad that our initiative has echoed in the hearts of Kazakhstani citizens. With all my heart I congratulate the winners and wish them further success”, noted Abay Sarkulov, Chairman of the Management Board of DBK. </p> <p> According to the terms of the contest, each participant could send maximum 3 pictures of dynamic technological process or interesting life moment from any manufacturing enterprise financed by the Development Bank. Contest photos were posted on the Development Bank’s corporate website, where everyone could vote for their favorite work. Photos of concentrating factory of KazMinerals Aktogay LLP in East Kazakhstan, coal preparation plant of Qaz Carbon LLP and ferroalloy plant of YDD CORPORATION LLP in Karaganda, oil engineering plant of AtyrauNefteMash LLP and plant of KazAzot JSC were evaluated in the contest. </p> <p> </p> <div> The winners were chosen by open voting: <br> - Best Photo of Plant Staff – Kirill Blashinin, ‘Working Moment’ of AgromashHolding KZ JSC (2449 votes). <br> - Best Photo of Plant – Manshuk Kudaibergenova, Condensate JSC Plant (3050 votes). <br> - Best Photo of Plant Products – Danila Yakimchuk, ‘Plasma Cutting of Counterweights For Kirovets Tractors’ of AgromashHolding KZ JSC (305 votes). <br> Each category winners </div> <p> will be awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000. </p> <p> DBK team wholeheartedly congratulates the winners and expresses its gratitude to all participants of the contest. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53413 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

In total, more than 20 participants took part in the photo contest, providing about 40 works depicting large-scale industrial and infrastructure projects implemented with the direct participation of the Development Bank. According to DBK representatives, the goal of the event is to expose and promote enterprises that form the domestic export potential and non-resource base, as well as raise the country to a completely new, competitive level.

“This year the Bank is celebrating its 20th anniversary. During this time we have created 71 new enterprises and modernized 50 industrial facilities. With funding from the Bank, about 30.2 thousand permanent jobs were created. It’s quite challenging to imagine and realize these numbers, which is why we decided to launch a photo contest that would visually show the effect of DBK’s work. We can honor what have been achieved through the works of the participants. And now, summing up the results, we are glad that our initiative has echoed in the hearts of Kazakhstani citizens. With all my heart I congratulate the winners and wish them further success”, noted Abay Sarkulov, Chairman of the Management Board of DBK.

According to the terms of the contest, each participant could send maximum 3 pictures of dynamic technological process or interesting life moment from any manufacturing enterprise financed by the Development Bank. Contest photos were posted on the Development Bank’s corporate website, where everyone could vote for their favorite work. Photos of concentrating factory of KazMinerals Aktogay LLP in East Kazakhstan, coal preparation plant of Qaz Carbon LLP and ferroalloy plant of YDD CORPORATION LLP in Karaganda, oil engineering plant of AtyrauNefteMash LLP and plant of KazAzot JSC were evaluated in the contest.

The winners were chosen by open voting:
- Best Photo of Plant Staff – Kirill Blashinin, ‘Working Moment’ of AgromashHolding KZ JSC (2449 votes).
- Best Photo of Plant – Manshuk Kudaibergenova, Condensate JSC Plant (3050 votes).
- Best Photo of Plant Products – Danila Yakimchuk, ‘Plasma Cutting of Counterweights For Kirovets Tractors’ of AgromashHolding KZ JSC (305 votes).
Each category winners

will be awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000.

DBK team wholeheartedly congratulates the winners and expresses its gratitude to all participants of the contest.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 739 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Толық сипаттама [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 34 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Толық сипаттама [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> Фотобайқауға барлығы 20-дан астам қатысушы қатысып, Даму банкінің тікелей қатысуымен іске асырылған ауқымды өнеркәсіптік және инфрақұрылымдық жобалар бейнеленген 40-қа жуық жұмысты ұсынды. ҚДБ өкілдерінің айтуынша, отандық экспорттық әлеует пен шикізаттық емес базаны құрайтын, сондай-ақ елді бұрын-соңды болмаған жаңа әрі бәсекелі деңгейге көтеретін кәсіпорындарды ұсыну және танымал ету қажеттілігі іс-шараның мақсатына айналды. </p> <p> «Биыл Даму банкі өзінің 20 жылдығын атап өтуде. Осы уақыт ішінде біз 71 жаңа кәсіпорын құрып, 50 өнеркәсіптік объектіні жаңғырттық. Банк бөлген қаржыландырудың арқасында шамамен 30,2 мың тұрақты жұмыс орны ашылды. Мұндай сандарды ой елегінен өткізіп, жете түсіну қиын-ақ, сондықтан да біз ҚДБ жұмысының әсерін көрнекі түрде көрсететін фотобайқауды іске қосуды ұйғардық. Байқауға қатысушылардың жұмыстары арқылы біз жүріп өткен жолдың ауқымын бағалай алдық. Қазір байқауды қорытындылай келе, осы бастаманың қазақстандықтардың жүрегінен орын тапқанына қуаныштымыз. Жеңімпаздарды шын жүректен құттықтап, оларға табыс тілеймін», - деп атап өтті ҚДБ Басқарма Төрағасы Абай Сарқұлов. </p> <p> Байқау шарттарына сәйкес, әрбір қатысушы Даму банкі қаржыландырған кез келген өндірістік кәсіпорынның өмірінен қызу технологиялық процестің немесе қызықты сәттің суретімен, ары кеткенде, 3 жұмыс жібере алады. Байқау жұмыстары ҚДБ-ның корпоративтік сайтында орналастырылды, онда әрбір тілек білдіруші ұнаған жұмысы үшін өз дауысын бере алды. Байқауға іріктеуде Шығыс Қазақстан облысындағы KAZMinerals Aktogay ЖШС байыту фабрикасы, «Qaz Carbon» ЖШС көмір байыту фабрикасы және Қарағандыдағы «YDD CORPORATION» ЖШС ферроқорытпа зауыты, «АтырауМұнайМаш» ЖШС мұнай машина жасау зауыты, «ҚазАзот» АҚ зауыты сияқты ірі кәсіпорындардың фотосуреттері бағаланды. </p> <p> Ашық дауыс беру қорытындысы бойынша жеңімпаздар: </p> <p> - «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуреті» – Кирилл Блащишин, «АгромашХолдинг KZ» АҚ «Жұмыс сәті» фотосуреті (2449 дауыс). </p> <p> - Зауыттың үздік фотосуреті – Мәншүк Құдайбергенова , «Конденсат» АҚ зауыты» фотосуреті (3050 дауыс). </p> <p> - Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуреті – Данила Якимчук, «АгромашХолдинг KZ» АҚ «Кировец тракторларына арналған теңгеруші жүктерді плазмамен кесу» фотосуреті (305 дауыс). </p> <p> Әр номинация бойынша жеңімпаздар 100 мың теңге көлемінде ақшалай сыйлық алады. </p> <p> Қазақстанның Даму Банкінің командасы жеңімпаздарды шын жүректен құттықтап, барлық қатысушыларға алғысын білдіреді. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53416 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Фотобайқауға барлығы 20-дан астам қатысушы қатысып, Даму банкінің тікелей қатысуымен іске асырылған ауқымды өнеркәсіптік және инфрақұрылымдық жобалар бейнеленген 40-қа жуық жұмысты ұсынды. ҚДБ өкілдерінің айтуынша, отандық экспорттық әлеует пен шикізаттық емес базаны құрайтын, сондай-ақ елді бұрын-соңды болмаған жаңа әрі бәсекелі деңгейге көтеретін кәсіпорындарды ұсыну және танымал ету қажеттілігі іс-шараның мақсатына айналды.

«Биыл Даму банкі өзінің 20 жылдығын атап өтуде. Осы уақыт ішінде біз 71 жаңа кәсіпорын құрып, 50 өнеркәсіптік объектіні жаңғырттық. Банк бөлген қаржыландырудың арқасында шамамен 30,2 мың тұрақты жұмыс орны ашылды. Мұндай сандарды ой елегінен өткізіп, жете түсіну қиын-ақ, сондықтан да біз ҚДБ жұмысының әсерін көрнекі түрде көрсететін фотобайқауды іске қосуды ұйғардық. Байқауға қатысушылардың жұмыстары арқылы біз жүріп өткен жолдың ауқымын бағалай алдық. Қазір байқауды қорытындылай келе, осы бастаманың қазақстандықтардың жүрегінен орын тапқанына қуаныштымыз. Жеңімпаздарды шын жүректен құттықтап, оларға табыс тілеймін», - деп атап өтті ҚДБ Басқарма Төрағасы Абай Сарқұлов.

Байқау шарттарына сәйкес, әрбір қатысушы Даму банкі қаржыландырған кез келген өндірістік кәсіпорынның өмірінен қызу технологиялық процестің немесе қызықты сәттің суретімен, ары кеткенде, 3 жұмыс жібере алады. Байқау жұмыстары ҚДБ-ның корпоративтік сайтында орналастырылды, онда әрбір тілек білдіруші ұнаған жұмысы үшін өз дауысын бере алды. Байқауға іріктеуде Шығыс Қазақстан облысындағы KAZMinerals Aktogay ЖШС байыту фабрикасы, «Qaz Carbon» ЖШС көмір байыту фабрикасы және Қарағандыдағы «YDD CORPORATION» ЖШС ферроқорытпа зауыты, «АтырауМұнайМаш» ЖШС мұнай машина жасау зауыты, «ҚазАзот» АҚ зауыты сияқты ірі кәсіпорындардың фотосуреттері бағаланды.

Ашық дауыс беру қорытындысы бойынша жеңімпаздар:

- «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуреті» – Кирилл Блащишин, «АгромашХолдинг KZ» АҚ «Жұмыс сәті» фотосуреті (2449 дауыс).

- Зауыттың үздік фотосуреті – Мәншүк Құдайбергенова , «Конденсат» АҚ зауыты» фотосуреті (3050 дауыс).

- Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуреті – Данила Якимчук, «АгромашХолдинг KZ» АҚ «Кировец тракторларына арналған теңгеруші жүктерді плазмамен кесу» фотосуреті (305 дауыс).

Әр номинация бойынша жеңімпаздар 100 мың теңге көлемінде ақшалай сыйлық алады.

Қазақстанның Даму Банкінің командасы жеңімпаздарды шын жүректен құттықтап, барлық қатысушыларға алғысын білдіреді.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [OLD_ID] => Array ( [ID] => 740 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => _old_id [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => OLD_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 35 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => _old_id [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [PHOTOGALLERY] => Array ( [ID] => 741 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Фотогалерея [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PHOTOGALLERY [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 116 [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Фотогалерея [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [YOUTUBE] => Array ( [ID] => 742 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 117 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 743 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Бейне [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 118 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Бейне [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 744 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Video [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 119 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Video [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 745 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Документы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 120 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Документы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 746 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Құжаттар [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 121 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Құжаттар [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 747 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Documents [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 122 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Documents [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [HEAD] => Array ( [ID] => 816 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Руководитель [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => HEAD [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 126 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Руководитель [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [RU_NAME] => Array ( [ID] => 1031 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Название РУ [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RU_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Название РУ [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => В БРК подвели итоги фотоконкурса «Мега Заводы Казахстана» [PROPERTY_VALUE_ID] => 125776 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => В БРК подвели итоги фотоконкурса «Мега Заводы Казахстана» [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Open voting for the best works of the “Kazakhstan Mega Plants” photo contest, organized by the Development Bank of Kazakhstan (DBK, a subsidiary of Baiterek Holding) in honor of the 20th anniversary of the financial institution, has ended. The winner for the Best Photo of Plant is Manshuk Kudaibergenova, the Best Photo of Plant Staff is presented by Kirill Blashinin, and the Best Photo of Plant Products is captured by Danila Yakimchuk. Each of them is awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000.<br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53412 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Open voting for the best works of the “Kazakhstan Mega Plants” photo contest, organized by the Development Bank of Kazakhstan (DBK, a subsidiary of Baiterek Holding) in honor of the 20th anniversary of the financial institution, has ended. The winner for the Best Photo of Plant is Manshuk Kudaibergenova, the Best Photo of Plant Staff is presented by Kirill Blashinin, and the Best Photo of Plant Products is captured by Danila Yakimchuk. Each of them is awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000.
[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Open voting for the best works of the “Kazakhstan Mega Plants” photo contest, organized by the Development Bank of Kazakhstan (DBK, a subsidiary of Baiterek Holding) in honor of the 20th anniversary of the financial institution, has ended. The winner for the Best Photo of Plant is Manshuk Kudaibergenova, the Best Photo of Plant Staff is presented by Kirill Blashinin, and the Best Photo of Plant Products is captured by Danila Yakimchuk. Each of them is awarded with a cash prize in the amount of KZT 100,000.
) [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => DBK summed up the results of the “Kazakhstan’s Mega Plants” photo contest [PROPERTY_VALUE_ID] => 53411 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => DBK summed up the results of the “Kazakhstan’s Mega Plants” photo contest [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => DBK summed up the results of the “Kazakhstan’s Mega Plants” photo contest ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => ҚДБ-да «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың қорытындысы шығарылды [PROPERTY_VALUE_ID] => 53414 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => ҚДБ-да «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың қорытындысы шығарылды [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => ҚДБ-да «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың қорытындысы шығарылды ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> Қаржы институтының 20 жылдығына орай Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) ұйымдастырған «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың үздік жұмыстары үшін ашық дауыс беру өз мәресіне жетті. «Зауыттың үздік фотосуреті» номинациясы бойынша Мәншүк Құдайбергенова жеңімпаз атанып, «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуретін» Кирилл Блашинин ұсынса, «Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуретін» Данила Якимчук өз камерасының объективіне түсірді. Олардың әрқайсысы 100 000 теңге көлемінде ақшалай сыйлық алды. </p> <p>   </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53415 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Қаржы институтының 20 жылдығына орай Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) ұйымдастырған «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың үздік жұмыстары үшін ашық дауыс беру өз мәресіне жетті. «Зауыттың үздік фотосуреті» номинациясы бойынша Мәншүк Құдайбергенова жеңімпаз атанып, «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуретін» Кирилл Блашинин ұсынса, «Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуретін» Данила Якимчук өз камерасының объективіне түсірді. Олардың әрқайсысы 100 000 теңге көлемінде ақшалай сыйлық алды.

 

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] =>

Қаржы институтының 20 жылдығына орай Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) ұйымдастырған «Қазақстанның Мега зауыттары» атты фотобайқаудың үздік жұмыстары үшін ашық дауыс беру өз мәресіне жетті. «Зауыттың үздік фотосуреті» номинациясы бойынша Мәншүк Құдайбергенова жеңімпаз атанып, «Кәсіпорын қызметкерлерінің үздік фотосуретін» Кирилл Блашинин ұсынса, «Кәсіпорын өнімдерінің үздік фотосуретін» Данила Якимчук өз камерасының объективіне түсірді. Олардың әрқайсысы 100 000 теңге көлемінде ақшалай сыйлық алды.

 

) ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PREVIEW_IMAGE] => /local/templates/.default/images/d_352x176.jpg )
Array
(
    [ID] => 12344
    [~ID] => 12344
    [IBLOCK_ID] => 150
    [~IBLOCK_ID] => 150
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [NAME] => Как БРК привлекает деньги на рынках капитала
    [~NAME] => Как БРК привлекает деньги на рынках капитала
    [ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-15 12:36:00
    [~ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-15 12:36:00
    [ACTIVE_FROM] => 15.11.2021 13:36:00
    [~ACTIVE_FROM] => 15.11.2021 13:36:00
    [TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [~TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:48
    [DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12344/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12344/
    [LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [~LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [DETAIL_TEXT] => 

Бабичев Д

Банк развития Казахстана (БРК, дочерняя структура холдинга «Байтерек») остается крупнейшим государственным институтом развития, напрямую поддерживающим развитие экономики нашей страны. Только за 2020 год, несмотря на пандемию, БРК инвестировал более 500 млрд тенге в обрабатывающую промышленность и инфраструктуру, профинансировал 33 крупных проекта и предэкспортных операций. В результате объем кредитного портфеля банка вырос на 14%, достигнув 1,97 трлн тенге.

Главный приоритет для финансового института – это социальный эффект от реализованных проектов. И он действительно значителен – на предприятиях, профинансированных БРК, создано более 30 тысяч постоянных рабочих мест для казахстанских специалистов. В нынешних реалиях, когда мы видим по всему миру сокращение рабочих мест, такая работа видится значимой для Казахстана.

Где взять деньги?

Важно понимать, что для поддержания таких больших объемов финансирования необходима хорошая база фондирования. У БРК это сразу несколько источников: бюджетные средства (для реализации госпрограмм), связанное заимствование по запросу клиента и под определенные проекты от международных финансовых институтов, а также рынки капитала.

Последние являются для Банка развития Казахстана одним из приоритетных направлений. По сути, сейчас БРК – единственный казахстанский эмитент, который уже четыре раза успешно выходил с еврооблигациями в тенге. Дебютный выпуск на сумму 100 млрд тенге мы разместили в декабре 2017 года, и это событие стало бенчмарком, показав другим казахстанским эмитентам растущий интерес международных инвесторов к долговым инструментам в тенге. 

После этого банк размещал облигации в апреле 2018 год в объеме 100 млрд тенге, а затем в феврале 2020-го на 62,5 млрд тенге и мае 2021 года – снова на 100 млрд тенге. Также в нынешнем году мы разместили долларовые облигации в объеме $500 млн. Таким образом, всего с 2017 года БРК выпустил тенговых еврооблигаций на 362,5 млрд тенге и $500 млн.

Особо хотелось бы отметить размещение в феврале 2020 года: тогда мы успели выйти с облигациями до разгара пандемии и последовавшего за ним спада на рынках капитала. Обычно размещения проводят весной: из-за подготовки финансовой отчетности и общей работы по подготовке проспектов и других процедур – потому обычно все происходит в апреле. Но слаженная внутренняя работа, которую провел БРК, позволила сделать все в кратчайшие сроки. 

Почему именно облигации?

В целом же внимание БРК к выпуску облигаций связано с тем, что это позволяет банку самому определять основные параметры размещаемых облигаций, например, снижать ценовые ориентиры при высоком спросе у инвесторов.
 
Также выпуск облигаций позволяет привлекать большие объемы средств и диверсифицировать портфель заимствования. Например, по тенговому выпуску еврооблигаций большая часть предложенного объема приобрели инвесторы из США (50%) и Великобритании (32%), а оставшуюся часть – представители стран Европы (17%) и Казахстана (1%).

Оглядываясь на этот опыт, мы видим высокий спрос на облигации БРК. Это связано в первую очередь с хорошей репутацией банка, кредитом доверия у иностранных инвесторов и высокими кредитными рейтингами (BBB-/стабильный у S&P, BBB/стабильный у Fitch и Baa2/стабильный у Moody's – на уровне рейтингов Республики Казахстан). Сейчас рейтинги БРК являются одними из самых высоких среди компаний квазисуверенного и банковского секторов нашей страны. 

Бабичев Д

Свежий пример: в рамках последнего размещения облигаций мы наблюдали превышение рыночного спроса над предложением в процессе формирования книг заявок, которая достигла пика в более чем 1,9 млрд долларов США. Окончательный спрос со стороны инвесторов к объему предложения еврооблигаций, деноминированных в тенге, составил 151%, а спрос на долларовые облигации превысил предложение в два раза.

Такой высокий спрос позволяет нам привлекать деньги под относительно низкие проценты. Например, по четвертому выпуску еврооблигаций срок обращения составил пять лет, а купонная ставка – 10,95% годовых.

Что касается облигаций на $500 млн, то срок их обращения составил 10 лет, а купонная ставка – 2,95% годовых. Нам удалось достичь самой низкой ставки доходности по долларам США, которая когда-либо была у эмитентов из СНГ по бумагам со сроком погашения более 10 лет.

Правильно потратить 

Возможность привлекать средства на выгодных условиях – это хорошо, но важно и правильно их направить. Можно уверенно говорить, что БРК с этой задачей справляется: к концу 2020 года в портфеле банка займы NPL 90+ (то есть с просрочкой по выплатам более 90 дней, «неработающие» займы) составили всего 1,5%. Для сравнения, у банков второго уровня этот же показатель был на уровне 7,88%. 

Все привлеченные средства мы направляем на кредитование важных для республики индустриальных и инфраструктурных проектов, которые поддерживают развитие национальной экономики.

Вот несколько примеров проектов, которые удалось профинансировать на деньги, полученные от размещения облигаций. В их числе завод по производству ферросилиция YDD Corporation стоимостью 37 млрд тенге (доля БРК – 66%), завод по производству автомобилей марки Hyundai на 32 млрд тенге (доля БРК – 53%), комплекс по производству ароматических углеводородов на Атырауском нефтеперерабатывающем заводе стоимостью 1,13 млрд долларов США (доля БРК – 94,1%), создание комплекса по производству железнодорожных колес стоимостью 54,1 млрд тенге (доля БРК – 67%), строительство Макинской птицефабрики стоимостью 49,7 млрд тенге (доля БРК – 65%).

Все эти проекты значимы для несырьевого сектора экономики Казахстана, и их реализация стала возможна благодаря работе БРК по привлечению финансов на рынках капитала. Банк продолжает развивать это направление, что позволит профинансировать еще больше проектов, важных для устойчивого развития нашей страны.

[~DETAIL_TEXT] =>

Бабичев Д

Банк развития Казахстана (БРК, дочерняя структура холдинга «Байтерек») остается крупнейшим государственным институтом развития, напрямую поддерживающим развитие экономики нашей страны. Только за 2020 год, несмотря на пандемию, БРК инвестировал более 500 млрд тенге в обрабатывающую промышленность и инфраструктуру, профинансировал 33 крупных проекта и предэкспортных операций. В результате объем кредитного портфеля банка вырос на 14%, достигнув 1,97 трлн тенге.

Главный приоритет для финансового института – это социальный эффект от реализованных проектов. И он действительно значителен – на предприятиях, профинансированных БРК, создано более 30 тысяч постоянных рабочих мест для казахстанских специалистов. В нынешних реалиях, когда мы видим по всему миру сокращение рабочих мест, такая работа видится значимой для Казахстана.

Где взять деньги?

Важно понимать, что для поддержания таких больших объемов финансирования необходима хорошая база фондирования. У БРК это сразу несколько источников: бюджетные средства (для реализации госпрограмм), связанное заимствование по запросу клиента и под определенные проекты от международных финансовых институтов, а также рынки капитала.

Последние являются для Банка развития Казахстана одним из приоритетных направлений. По сути, сейчас БРК – единственный казахстанский эмитент, который уже четыре раза успешно выходил с еврооблигациями в тенге. Дебютный выпуск на сумму 100 млрд тенге мы разместили в декабре 2017 года, и это событие стало бенчмарком, показав другим казахстанским эмитентам растущий интерес международных инвесторов к долговым инструментам в тенге. 

После этого банк размещал облигации в апреле 2018 год в объеме 100 млрд тенге, а затем в феврале 2020-го на 62,5 млрд тенге и мае 2021 года – снова на 100 млрд тенге. Также в нынешнем году мы разместили долларовые облигации в объеме $500 млн. Таким образом, всего с 2017 года БРК выпустил тенговых еврооблигаций на 362,5 млрд тенге и $500 млн.

Особо хотелось бы отметить размещение в феврале 2020 года: тогда мы успели выйти с облигациями до разгара пандемии и последовавшего за ним спада на рынках капитала. Обычно размещения проводят весной: из-за подготовки финансовой отчетности и общей работы по подготовке проспектов и других процедур – потому обычно все происходит в апреле. Но слаженная внутренняя работа, которую провел БРК, позволила сделать все в кратчайшие сроки. 

Почему именно облигации?

В целом же внимание БРК к выпуску облигаций связано с тем, что это позволяет банку самому определять основные параметры размещаемых облигаций, например, снижать ценовые ориентиры при высоком спросе у инвесторов.
 
Также выпуск облигаций позволяет привлекать большие объемы средств и диверсифицировать портфель заимствования. Например, по тенговому выпуску еврооблигаций большая часть предложенного объема приобрели инвесторы из США (50%) и Великобритании (32%), а оставшуюся часть – представители стран Европы (17%) и Казахстана (1%).

Оглядываясь на этот опыт, мы видим высокий спрос на облигации БРК. Это связано в первую очередь с хорошей репутацией банка, кредитом доверия у иностранных инвесторов и высокими кредитными рейтингами (BBB-/стабильный у S&P, BBB/стабильный у Fitch и Baa2/стабильный у Moody's – на уровне рейтингов Республики Казахстан). Сейчас рейтинги БРК являются одними из самых высоких среди компаний квазисуверенного и банковского секторов нашей страны. 

Бабичев Д

Свежий пример: в рамках последнего размещения облигаций мы наблюдали превышение рыночного спроса над предложением в процессе формирования книг заявок, которая достигла пика в более чем 1,9 млрд долларов США. Окончательный спрос со стороны инвесторов к объему предложения еврооблигаций, деноминированных в тенге, составил 151%, а спрос на долларовые облигации превысил предложение в два раза.

Такой высокий спрос позволяет нам привлекать деньги под относительно низкие проценты. Например, по четвертому выпуску еврооблигаций срок обращения составил пять лет, а купонная ставка – 10,95% годовых.

Что касается облигаций на $500 млн, то срок их обращения составил 10 лет, а купонная ставка – 2,95% годовых. Нам удалось достичь самой низкой ставки доходности по долларам США, которая когда-либо была у эмитентов из СНГ по бумагам со сроком погашения более 10 лет.

Правильно потратить 

Возможность привлекать средства на выгодных условиях – это хорошо, но важно и правильно их направить. Можно уверенно говорить, что БРК с этой задачей справляется: к концу 2020 года в портфеле банка займы NPL 90+ (то есть с просрочкой по выплатам более 90 дней, «неработающие» займы) составили всего 1,5%. Для сравнения, у банков второго уровня этот же показатель был на уровне 7,88%. 

Все привлеченные средства мы направляем на кредитование важных для республики индустриальных и инфраструктурных проектов, которые поддерживают развитие национальной экономики.

Вот несколько примеров проектов, которые удалось профинансировать на деньги, полученные от размещения облигаций. В их числе завод по производству ферросилиция YDD Corporation стоимостью 37 млрд тенге (доля БРК – 66%), завод по производству автомобилей марки Hyundai на 32 млрд тенге (доля БРК – 53%), комплекс по производству ароматических углеводородов на Атырауском нефтеперерабатывающем заводе стоимостью 1,13 млрд долларов США (доля БРК – 94,1%), создание комплекса по производству железнодорожных колес стоимостью 54,1 млрд тенге (доля БРК – 67%), строительство Макинской птицефабрики стоимостью 49,7 млрд тенге (доля БРК – 65%).

Все эти проекты значимы для несырьевого сектора экономики Казахстана, и их реализация стала возможна благодаря работе БРК по привлечению финансов на рынках капитала. Банк продолжает развивать это направление, что позволит профинансировать еще больше проектов, важных для устойчивого развития нашей страны.

[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => Заместитель председателя правления АО «Банк развития Казахстана» Дмитрий Бабичев рассказал «Курсиву» зачем государственный институт развития обратил свое внимание на выпуск облигаций. [~PREVIEW_TEXT] => Заместитель председателя правления АО «Банк развития Казахстана» Дмитрий Бабичев рассказал «Курсиву» зачем государственный институт развития обратил свое внимание на выпуск облигаций. [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 14985 [TIMESTAMP_X] => 19.11.2021 11:48:15 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 2973 [WIDTH] => 4459 [FILE_SIZE] => 4115298 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/94c [FILE_NAME] => IMG_1606.jpg [ORIGINAL_NAME] => IMG_1606.jpg [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => aa690c883ede7ca5bac46c2bbcb35ba2 [VERSION_ORIGINAL_ID] => [META] => [SRC] => /upload/iblock/94c/IMG_1606.jpg [UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/94c/IMG_1606.jpg [SAFE_SRC] => /upload/iblock/94c/IMG_1606.jpg [ALT] => Как БРК привлекает деньги на рынках капитала [TITLE] => Как БРК привлекает деньги на рынках капитала ) [~PREVIEW_PICTURE] => 14985 [LANG_DIR] => /en/ [~LANG_DIR] => /en/ [CODE] => [~CODE] => [EXTERNAL_ID] => 12344 [~EXTERNAL_ID] => 12344 [IBLOCK_TYPE_ID] => pc [~IBLOCK_TYPE_ID] => pc [IBLOCK_CODE] => pc_news [~IBLOCK_CODE] => pc_news [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [LID] => b3 [~LID] => b3 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 15.11.2021 [FIELDS] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => How DBK Raises Money in The Capital Markets [PROPERTY_VALUE_ID] => 53204 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => How DBK Raises Money in The Capital Markets [~DESCRIPTION] => ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => ҚДБ капитал нарықтарында ақшаны қалай тартады [PROPERTY_VALUE_ID] => 53211 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => ҚДБ капитал нарықтарында ақшаны қалай тартады [~DESCRIPTION] => ) [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> Dmitry Babichev, Deputy Chairman of the Management Board of Development Bank of Kazakhstan JSC, told “Kursiv” why the state development institution paid its attention to the bond issue. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53205 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Dmitry Babichev, Deputy Chairman of the Management Board of Development Bank of Kazakhstan JSC, told “Kursiv” why the state development institution paid its attention to the bond issue.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ Басқарма төрағасының орынбасары Дмитрий Бабичев «Курсивке» мемлекеттік даму институты облигациялардың шығарылуына не үшін назар аударғанын айтып берді. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53212 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

«Қазақстанның Даму Банкі» АҚ Басқарма төрағасының орынбасары Дмитрий Бабичев «Курсивке» мемлекеттік даму институты облигациялардың шығарылуына не үшін назар аударғанын айтып берді.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [EN_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 738 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Detail text [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 33 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Detail text [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> <img width="819" alt="Бабичев Д" src="/upload/medialibrary/986/IMG_1606.jpg" height="546" title="Бабичев Д"><br> The <a href="https://kursiv.kz/news/kompanii/2021-11/kak-brk-privlekaet-dengi-na-rynkakh-kapitala">Development Bank of Kazakhstan</a> (DBK, a subsidiary of the Baiterek Holding) remains the largest state development institution directly supporting the national economy development. For 2020 only, despite the pandemic, DBK invested over KZT 500 bln. in manufacturing and infrastructure, financed 33 major projects and pre-export operations. As a result, the bank’s loan portfolio grew by 14%, reaching KZT 1.97 tln. </p> <p> The social effect of the implemented projects is the top priority for the financial institution. It needs to be highlighted that the result is truly significant – over 30 thousand permanent jobs were created at the enterprises financed by DBK. In today’s realities, when we see job cuts around the world, such work seems significant for Kazakhstan. </p> <p> WHERE TO GET THE MONEY? </p> <p> The critical point is that a good funding base is needed to support such large amounts of funding. DBK has several sources at once: budget funds (for the state programs implementation), tied borrowing at the customer’s request and for certain projects from international financial institutions, as well as capital markets. </p> <p> The latter are one of the priority areas for the Development Bank of Kazakhstan. In fact, now DBK is the only issuer in Kazakhstan, which has successfully issued Eurobonds denominated in KZT four times already. We placed our debut KZT 100 bln. issue in December 2017, and this event became a benchmark, showing other Kazakh issuers the growing interest of international investors in KZT-denominated debt instruments.  </p> <p> After that, the Bank placed bonds in April 2018 for KZT 100 bln., and then KZT 62.5 bln. in February 2020 and again KZT 100 bln. in May 2021. This year we also placed USD 500 mln. in dollar-denominated bonds. Thus, since 2017, DBK has issued Eurobonds denominated in KZT for KZT 362.5 bln. and USD 500 mln. </p> <p> The placement in February 2020 needs to be specifically emphasized, as back then we were able to come out with bonds before the height of the pandemic and the subsequent downturn in capital markets. Usually, placements are made in the spring: due to the financial statements and the general work on the prospectuses preparation and other procedures – so it usually goes in April. But the well-coordinated internal work that was done by DBK team made it possible to do everything in the shortest possible time.  </p> <p> <b>WHY BONDS?</b> </p> <p> In general, the Bank pays special attention to the issue of bonds because it allows the bank to determine the basic parameters of the placed bonds itself, for example, to reduce the price benchmark at high demand from investors. </p> <p> Also, the issue of bonds allows attracting more funds and diversifying the borrowing portfolio. For example, for Eurobonds issue in KZT the majority of offered volume was purchased by investors from the United States (50%) and Great Britain (32%), and the remainder by the representatives of European countries (17%) and Kazakhstan (1%). </p> <p> Looking back on this experience, we see a high demand for DBK bonds. This is primarily due to the Bank’s good reputation, the creditworthiness of foreign investors and high credit ratings (BBB-/stable by S&amp;P, BBB/stable by Fitch and Baa2/stable by Moody’s – at the level of ratings of the Republic of Kazakhstan). Today, DBK ratings are some of the highest among companies in our country’s quasi-sovereign and banking sectors.  </p> <p>  <img width="819" alt="Бабичев Д" src="/upload/medialibrary/b54/MG_2503.jpg" height="546" title="Бабичев Д"> </p> <p> Recent example: in the latest bond offering, we saw an excess of market demand over supply in the process of building the order books, which peaked at more than USD 1.9 bln. The final demand from investors to the supply of eurobonds, denominated in KZT, was 151%, and the demand for dollar bonds exceeded supply twofold. </p> <p> This high demand allows raising money at relatively low interest rates. For example, for the fourth issue of Eurobonds circulation term was five years, and the coupon rate – 10.95% per annum. </p> <p> As for USD 500 mln. bonds, it has a maturity of 10 years and a coupon rate of 2.95% per annum. We managed to achieve the lowest yield rate on USD that the CIS issuers have ever had on securities with a maturity of more than 10 years. </p> <p> <b>THE RIGHT WAY TO SPEND </b> </p> <p> The ability to raise funds on favorable terms is a good thing, but it is also important to allocate them properly. We can confidently say that DBK copes with this challenge: by the end of 2020, NPL 90+ loans (i. e. loans overdue for more than 90 days, “non-performing” loans) accounted for only 1.5% of the Bank’s portfolio. For comparison, the same indicator in the second-tier banks was at 7.88%.  </p> <p> We allocate all the funds raised for lending important Kazakhstani industrial and infrastructure projects supporting the development of the national economy. </p> <p> Here are some examples of projects that have been financed with money from bond issues. They include YDD Corporation Ferrosilicon Plant worth KZT 37 bln. (DBK share – 66%), Hyundai Car Production Plant worth KZT 32 bln. (DBK share – 53%), Aromatic Hydrocarbons Production Complex at Atyrau Oil Refinery worth KZT 1.13 bln. (DBK share – 94.1%), creation of complex for production of railway wheels worth KZT 54.1 bln. (DBK share – 67%), construction of Makinskaya Poultry Farm worth KZT 49.7 bln. (DBK share – 65%). </p> <p> All these projects are significant for the non-resource sector of Kazakhstan’s economy, and their implementation became possible with the DBK’s support and its work on raising finance in the capital markets. The bank continues developing this area, thereby financing even more projects that are important for the sustainable development of our country. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53206 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Бабичев Д
The Development Bank of Kazakhstan (DBK, a subsidiary of the Baiterek Holding) remains the largest state development institution directly supporting the national economy development. For 2020 only, despite the pandemic, DBK invested over KZT 500 bln. in manufacturing and infrastructure, financed 33 major projects and pre-export operations. As a result, the bank’s loan portfolio grew by 14%, reaching KZT 1.97 tln.

The social effect of the implemented projects is the top priority for the financial institution. It needs to be highlighted that the result is truly significant – over 30 thousand permanent jobs were created at the enterprises financed by DBK. In today’s realities, when we see job cuts around the world, such work seems significant for Kazakhstan.

WHERE TO GET THE MONEY?

The critical point is that a good funding base is needed to support such large amounts of funding. DBK has several sources at once: budget funds (for the state programs implementation), tied borrowing at the customer’s request and for certain projects from international financial institutions, as well as capital markets.

The latter are one of the priority areas for the Development Bank of Kazakhstan. In fact, now DBK is the only issuer in Kazakhstan, which has successfully issued Eurobonds denominated in KZT four times already. We placed our debut KZT 100 bln. issue in December 2017, and this event became a benchmark, showing other Kazakh issuers the growing interest of international investors in KZT-denominated debt instruments. 

After that, the Bank placed bonds in April 2018 for KZT 100 bln., and then KZT 62.5 bln. in February 2020 and again KZT 100 bln. in May 2021. This year we also placed USD 500 mln. in dollar-denominated bonds. Thus, since 2017, DBK has issued Eurobonds denominated in KZT for KZT 362.5 bln. and USD 500 mln.

The placement in February 2020 needs to be specifically emphasized, as back then we were able to come out with bonds before the height of the pandemic and the subsequent downturn in capital markets. Usually, placements are made in the spring: due to the financial statements and the general work on the prospectuses preparation and other procedures – so it usually goes in April. But the well-coordinated internal work that was done by DBK team made it possible to do everything in the shortest possible time. 

WHY BONDS?

In general, the Bank pays special attention to the issue of bonds because it allows the bank to determine the basic parameters of the placed bonds itself, for example, to reduce the price benchmark at high demand from investors.

Also, the issue of bonds allows attracting more funds and diversifying the borrowing portfolio. For example, for Eurobonds issue in KZT the majority of offered volume was purchased by investors from the United States (50%) and Great Britain (32%), and the remainder by the representatives of European countries (17%) and Kazakhstan (1%).

Looking back on this experience, we see a high demand for DBK bonds. This is primarily due to the Bank’s good reputation, the creditworthiness of foreign investors and high credit ratings (BBB-/stable by S&P, BBB/stable by Fitch and Baa2/stable by Moody’s – at the level of ratings of the Republic of Kazakhstan). Today, DBK ratings are some of the highest among companies in our country’s quasi-sovereign and banking sectors. 

 Бабичев Д

Recent example: in the latest bond offering, we saw an excess of market demand over supply in the process of building the order books, which peaked at more than USD 1.9 bln. The final demand from investors to the supply of eurobonds, denominated in KZT, was 151%, and the demand for dollar bonds exceeded supply twofold.

This high demand allows raising money at relatively low interest rates. For example, for the fourth issue of Eurobonds circulation term was five years, and the coupon rate – 10.95% per annum.

As for USD 500 mln. bonds, it has a maturity of 10 years and a coupon rate of 2.95% per annum. We managed to achieve the lowest yield rate on USD that the CIS issuers have ever had on securities with a maturity of more than 10 years.

THE RIGHT WAY TO SPEND 

The ability to raise funds on favorable terms is a good thing, but it is also important to allocate them properly. We can confidently say that DBK copes with this challenge: by the end of 2020, NPL 90+ loans (i. e. loans overdue for more than 90 days, “non-performing” loans) accounted for only 1.5% of the Bank’s portfolio. For comparison, the same indicator in the second-tier banks was at 7.88%. 

We allocate all the funds raised for lending important Kazakhstani industrial and infrastructure projects supporting the development of the national economy.

Here are some examples of projects that have been financed with money from bond issues. They include YDD Corporation Ferrosilicon Plant worth KZT 37 bln. (DBK share – 66%), Hyundai Car Production Plant worth KZT 32 bln. (DBK share – 53%), Aromatic Hydrocarbons Production Complex at Atyrau Oil Refinery worth KZT 1.13 bln. (DBK share – 94.1%), creation of complex for production of railway wheels worth KZT 54.1 bln. (DBK share – 67%), construction of Makinskaya Poultry Farm worth KZT 49.7 bln. (DBK share – 65%).

All these projects are significant for the non-resource sector of Kazakhstan’s economy, and their implementation became possible with the DBK’s support and its work on raising finance in the capital markets. The bank continues developing this area, thereby financing even more projects that are important for the sustainable development of our country.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 739 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Толық сипаттама [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 34 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Толық сипаттама [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> <img width="819" alt="Бабичев Д" src="/upload/medialibrary/986/IMG_1606.jpg" height="546" title="Бабичев Д"><br> </p> <p> Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) еліміздің экономикасын дамытуды тікелей қолдайтын аса ірі мемлекеттік даму институты болып қалып отыр. Пандемияға қарамастан, тек 2020 жылдың өзінде ҚДБ өңдеу өнеркәсібі мен инфрақұрылымға 500 млрд теңгеден астам инвестициялады, 33 ірі жобаны және экспорт алдындағы операцияларды қаржыландырды. Нәтижесінде банктің несиелік портфелінің көлемі 14%-ға өсіп, 1,97 трлн теңгеге жетті. </p> <p> Қаржы институты үшін басты басымдық – іске асырылған жобалардың әлеуметтік әсері. Әсері шынымен де зор – ҚДБ қаржыландырған кәсіпорындарда қазақстандық мамандар үшін 30 мыңнан астам тұрақты жұмыс орны құрылды. Бүкіл әлемде жұмыс орындары қысқарып жатқан қазіргі жағдайда мұндай жұмыс Қазақстан үшін елеулі болып көрінеді. </p> <p> <b>АҚШАНЫ ҚАЙДАН АЛУҒА БОЛАДЫ?</b> </p> <p> Қаржыландырудың осындай үлкен көлемін ұстап тұру үшін қорландырудың жақсы базасы қажет екенін түсіну маңызды. ҚДБ-да бірден бірнеше қорландыру көздері бар: бюджет қаражаты (мемлекеттік бағдарламаларды іске асыру үшін), клиенттің сұратуы бойынша және халықаралық қаржы институттарынан белгілі бір жобаларға байланысты қарыз алу, сондай-ақ капитал нарықтары. </p> <p> Соңғысы Қазақстанның Даму Банкі үшін басым бағыттардың бірі болып табылады. Шын мәнінде, қазір ҚДБ – теңгелік еурооблигациялармен төрт рет сәтті шыққан жалғыз қазақстандық эмитент. 100 млрд теңге сомасындағы дебюттік шығарылымды біз 2017 жылдың желтоқсанында орналастырдық және бұл жаңалық басқа қазақстандық эмитенттерге халықаралық инвесторлардың теңгелік қарыз құралдарына өсіп келе жатқан қызығушылығын көрсетіп, бенчмаркқа айналды. </p> <p> Бұдан кейін банк 2018 жылдың сәуірінде 100 млрд теңге көлемінде, ал 2020 жылдың ақпанында 62,5 млрд теңгеге және 2021 жылғы мамырда қайтадан 100 млрд теңгеге облигацияларды орналастырды. Сонымен қатар, биылғы жылы біз $500 млн көлемінде долларлық облигацияларды орналастырдық, осылайша, 2017 жылдан бастап ҚДБ 362,5 млрд теңгеге және $500 млн теңгеге теңгелік еурооблигацияларды шығарды. </p> <p> 2020 жылдың ақпанындағы орналастыруды ерекше атап өткім келеді: сол кезде біз пандемия өршігенге және одан кейінгі капитал нарықтарындағы құлдырау кезеңіне дейін облигациялармен шығып үлгердік. Әдетте қаржылық есептілікті және аңдатпалар мен басқа процедураларды дайындауға арналған жалпы жұмыстарға байланысты орналастыру көктемде жүзеге асырылады,сондықтан әдетте бәрі сәуірде болады. Бірақ ҚДБ жүргізген үйлесімді ішкі жұмыс бәрін қысқа мерзімде жүзеге асыруға мүмкіндік берді. </p> <p> <b>НЕГЕ ОБЛИГАЦИЯЛАРДЫ ТАҢДАДЫҚ?</b> </p> <p> Жалпы алғанда, ҚДБ-ның облигациялар шығаруға назары бұл банкке орналастырылатын облигациялардың негізгі параметрлерін өзі анықтауға, мысалы, инвесторлардан жоғары сұраныс болған кезде баға бағдарларын төмендетуге мүмкіндік беретіндігімен байланысты. </p> <p> Сондай-ақ облигацияларды шығару қаражаттың үлкен көлемін тартуға және қарыз алу портфелін әртараптандыруға мүмкіндік береді. Мысалы, еурооблигациялардың теңгелік шығарылымы бойынша ұсынылған көлемнің басым бөлігін АҚШ (50%) және Ұлыбритания (32%) инвесторлары, ал қалған бөлігін – Еуропа (17%) және Қазақстан (1%) елдерінің өкілдері сатып алды. </p> <p> Осы тәжірибеге көз жүгірте отырып, біз ҚДБ облигацияларына жоғары сұранысты көріп отырмыз. Бұл, ең алдымен, банктің жақсы беделіне, шетелдік инвесторлардың алдын ала сенім көрсетуіне және жоғары кредит рейтингілеріне (BBB-/S&amp;P-те тұрақты, BBB/Fitch-те тұрақты және Baa2/Moody's – Қазақстан Республикасы рейтингтерінің деңгейінде тұрақты) байланысты. Қазір ҚДБ рейтингілері біздің елдің квазитәуелсіз және банк секторлары компанияларының арасында ең жоғары рейтингілердің бірі болып табылады. </p> <p> <img width="819" alt="Бабичев Д" src="/upload/medialibrary/b54/MG_2503.jpg" height="546" title="Бабичев Д"><br> </p> <p> Соңғы мысал: облигацияларды соңғы орналастыру аясында біз өтінімдер кітабын қалыптастыру процесінде нарықтық сұраныстың ұсыныстан асып кетуін байқадық, ол 1,9 миллиард доллардан асты. Инвесторлар тарапынан теңгемен деноминацияланған еурооблигацияларды ұсыну көлеміне түпкілікті сұраныс 151%-ды құрады, ал долларлық облигацияларға сұраныс ұсыныстан екі есе асып түсті. </p> <p> Мұндай жоғары сұраныс бізге салыстырмалы түрде төмен пайызбен ақша тартуға мүмкіндік береді. Мысалы, еурооблигациялардың төртінші шығарылымы бойынша айналым мерзімі бес жылды, ал купондық мөлшерлеме – жылдық 10,95% құрады. </p> <p> $500 млн облигацияларға келетін болсақ, олардың айналым мерзімі 10 жылды, ал купондық мөлшерлеме – жылдық 2,95% құрады. Біз ТМД эмитенттерінде өтеу мерзімі 10 жылдан асатын қағаздар бойынша болған АҚШ доллары бойынша кірістіліктің ең төменгі мөлшерлемесіне қол жеткіздік. </p> <p> <b>АҚШАНЫ ДҰРЫС ЖҰМСАУ</b> </p> <p> Тиімді шарттарда қаражат тарту мүмкіндігі – бұл, әрине, жақсы, бірақ оларды дұрыс бағыттау да маңызды. ҚДБ бұл міндетті орындап жатқанын нық сеніммен айтуға болады: 2020 жылдың соңына қарай банк портфеліндегі NPL 90+ қарыздары (яғни төлемдер бойынша 90 күннен астам мерзімі өткен қарыздар, «жұмыс істемейтін» қарыздар) бар болғаны 1,5%-ды құрады. Салыстырсақ, екінші деңгейдегі банктерде бұл көрсеткіш 7,88% деңгейінде болды. </p> <p> Біз тартылған барлық қаражатты ұлттық экономиканың дамуын қолдайтын республика үшін маңызды индустриялық және инфрақұрылымдық жобаларға кредит беруге бағыттаймыз. </p> <p> Міне, бұл облигацияларды орналастырудан алынған ақшаға қаржыландыруға болатын жобалардың бірнеше мысалдары. Олардың ішінде құны 37 млрд теңге болатын YDD Corporation ферросилиций өндіру зауыты (ҚДБ үлесі – 66%), 32 млрд теңгелік Hyundai маркалы автомобильдер өндіру зауыты (ҚДБ үлесі – 53%), Атырау мұнай өңдеу зауытында құны 1,13 млрд АҚШ доллары болатын хош иісті көмірсутектер өндіру кешені (ҚДБ үлесі – 94,1%), құны 54,1 млрд теңге болатын темір жол дөңгелектерін өндіру кешенін құру (ҚДБ үлесі – 67%), құны 49,7 млрд болатын Макинск құс фабрикасын салу (ҚДБ үлесі – 65%). </p> <p> Бұл жобалардың барлығы Қазақстан экономикасының шикізаттық емес секторы үшін маңызды болып табылады және оларды іске асыру ҚДБ-ның капитал нарықтарында қаржы тарту жөніндегі жұмысының арқасында мүмкін болды. Банк бұл бағытты дамытуды жалғастыруда, бұл біздің еліміздің тұрақты дамуы үшін маңызды жобаларды қаржыландыруға мүмкіндік береді. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53213 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Бабичев Д

Қазақстанның Даму Банкі (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) еліміздің экономикасын дамытуды тікелей қолдайтын аса ірі мемлекеттік даму институты болып қалып отыр. Пандемияға қарамастан, тек 2020 жылдың өзінде ҚДБ өңдеу өнеркәсібі мен инфрақұрылымға 500 млрд теңгеден астам инвестициялады, 33 ірі жобаны және экспорт алдындағы операцияларды қаржыландырды. Нәтижесінде банктің несиелік портфелінің көлемі 14%-ға өсіп, 1,97 трлн теңгеге жетті.

Қаржы институты үшін басты басымдық – іске асырылған жобалардың әлеуметтік әсері. Әсері шынымен де зор – ҚДБ қаржыландырған кәсіпорындарда қазақстандық мамандар үшін 30 мыңнан астам тұрақты жұмыс орны құрылды. Бүкіл әлемде жұмыс орындары қысқарып жатқан қазіргі жағдайда мұндай жұмыс Қазақстан үшін елеулі болып көрінеді.

АҚШАНЫ ҚАЙДАН АЛУҒА БОЛАДЫ?

Қаржыландырудың осындай үлкен көлемін ұстап тұру үшін қорландырудың жақсы базасы қажет екенін түсіну маңызды. ҚДБ-да бірден бірнеше қорландыру көздері бар: бюджет қаражаты (мемлекеттік бағдарламаларды іске асыру үшін), клиенттің сұратуы бойынша және халықаралық қаржы институттарынан белгілі бір жобаларға байланысты қарыз алу, сондай-ақ капитал нарықтары.

Соңғысы Қазақстанның Даму Банкі үшін басым бағыттардың бірі болып табылады. Шын мәнінде, қазір ҚДБ – теңгелік еурооблигациялармен төрт рет сәтті шыққан жалғыз қазақстандық эмитент. 100 млрд теңге сомасындағы дебюттік шығарылымды біз 2017 жылдың желтоқсанында орналастырдық және бұл жаңалық басқа қазақстандық эмитенттерге халықаралық инвесторлардың теңгелік қарыз құралдарына өсіп келе жатқан қызығушылығын көрсетіп, бенчмаркқа айналды.

Бұдан кейін банк 2018 жылдың сәуірінде 100 млрд теңге көлемінде, ал 2020 жылдың ақпанында 62,5 млрд теңгеге және 2021 жылғы мамырда қайтадан 100 млрд теңгеге облигацияларды орналастырды. Сонымен қатар, биылғы жылы біз $500 млн көлемінде долларлық облигацияларды орналастырдық, осылайша, 2017 жылдан бастап ҚДБ 362,5 млрд теңгеге және $500 млн теңгеге теңгелік еурооблигацияларды шығарды.

2020 жылдың ақпанындағы орналастыруды ерекше атап өткім келеді: сол кезде біз пандемия өршігенге және одан кейінгі капитал нарықтарындағы құлдырау кезеңіне дейін облигациялармен шығып үлгердік. Әдетте қаржылық есептілікті және аңдатпалар мен басқа процедураларды дайындауға арналған жалпы жұмыстарға байланысты орналастыру көктемде жүзеге асырылады,сондықтан әдетте бәрі сәуірде болады. Бірақ ҚДБ жүргізген үйлесімді ішкі жұмыс бәрін қысқа мерзімде жүзеге асыруға мүмкіндік берді.

НЕГЕ ОБЛИГАЦИЯЛАРДЫ ТАҢДАДЫҚ?

Жалпы алғанда, ҚДБ-ның облигациялар шығаруға назары бұл банкке орналастырылатын облигациялардың негізгі параметрлерін өзі анықтауға, мысалы, инвесторлардан жоғары сұраныс болған кезде баға бағдарларын төмендетуге мүмкіндік беретіндігімен байланысты.

Сондай-ақ облигацияларды шығару қаражаттың үлкен көлемін тартуға және қарыз алу портфелін әртараптандыруға мүмкіндік береді. Мысалы, еурооблигациялардың теңгелік шығарылымы бойынша ұсынылған көлемнің басым бөлігін АҚШ (50%) және Ұлыбритания (32%) инвесторлары, ал қалған бөлігін – Еуропа (17%) және Қазақстан (1%) елдерінің өкілдері сатып алды.

Осы тәжірибеге көз жүгірте отырып, біз ҚДБ облигацияларына жоғары сұранысты көріп отырмыз. Бұл, ең алдымен, банктің жақсы беделіне, шетелдік инвесторлардың алдын ала сенім көрсетуіне және жоғары кредит рейтингілеріне (BBB-/S&P-те тұрақты, BBB/Fitch-те тұрақты және Baa2/Moody's – Қазақстан Республикасы рейтингтерінің деңгейінде тұрақты) байланысты. Қазір ҚДБ рейтингілері біздің елдің квазитәуелсіз және банк секторлары компанияларының арасында ең жоғары рейтингілердің бірі болып табылады.

Бабичев Д

Соңғы мысал: облигацияларды соңғы орналастыру аясында біз өтінімдер кітабын қалыптастыру процесінде нарықтық сұраныстың ұсыныстан асып кетуін байқадық, ол 1,9 миллиард доллардан асты. Инвесторлар тарапынан теңгемен деноминацияланған еурооблигацияларды ұсыну көлеміне түпкілікті сұраныс 151%-ды құрады, ал долларлық облигацияларға сұраныс ұсыныстан екі есе асып түсті.

Мұндай жоғары сұраныс бізге салыстырмалы түрде төмен пайызбен ақша тартуға мүмкіндік береді. Мысалы, еурооблигациялардың төртінші шығарылымы бойынша айналым мерзімі бес жылды, ал купондық мөлшерлеме – жылдық 10,95% құрады.

$500 млн облигацияларға келетін болсақ, олардың айналым мерзімі 10 жылды, ал купондық мөлшерлеме – жылдық 2,95% құрады. Біз ТМД эмитенттерінде өтеу мерзімі 10 жылдан асатын қағаздар бойынша болған АҚШ доллары бойынша кірістіліктің ең төменгі мөлшерлемесіне қол жеткіздік.

АҚШАНЫ ДҰРЫС ЖҰМСАУ

Тиімді шарттарда қаражат тарту мүмкіндігі – бұл, әрине, жақсы, бірақ оларды дұрыс бағыттау да маңызды. ҚДБ бұл міндетті орындап жатқанын нық сеніммен айтуға болады: 2020 жылдың соңына қарай банк портфеліндегі NPL 90+ қарыздары (яғни төлемдер бойынша 90 күннен астам мерзімі өткен қарыздар, «жұмыс істемейтін» қарыздар) бар болғаны 1,5%-ды құрады. Салыстырсақ, екінші деңгейдегі банктерде бұл көрсеткіш 7,88% деңгейінде болды.

Біз тартылған барлық қаражатты ұлттық экономиканың дамуын қолдайтын республика үшін маңызды индустриялық және инфрақұрылымдық жобаларға кредит беруге бағыттаймыз.

Міне, бұл облигацияларды орналастырудан алынған ақшаға қаржыландыруға болатын жобалардың бірнеше мысалдары. Олардың ішінде құны 37 млрд теңге болатын YDD Corporation ферросилиций өндіру зауыты (ҚДБ үлесі – 66%), 32 млрд теңгелік Hyundai маркалы автомобильдер өндіру зауыты (ҚДБ үлесі – 53%), Атырау мұнай өңдеу зауытында құны 1,13 млрд АҚШ доллары болатын хош иісті көмірсутектер өндіру кешені (ҚДБ үлесі – 94,1%), құны 54,1 млрд теңге болатын темір жол дөңгелектерін өндіру кешенін құру (ҚДБ үлесі – 67%), құны 49,7 млрд болатын Макинск құс фабрикасын салу (ҚДБ үлесі – 65%).

Бұл жобалардың барлығы Қазақстан экономикасының шикізаттық емес секторы үшін маңызды болып табылады және оларды іске асыру ҚДБ-ның капитал нарықтарында қаржы тарту жөніндегі жұмысының арқасында мүмкін болды. Банк бұл бағытты дамытуды жалғастыруда, бұл біздің еліміздің тұрақты дамуы үшін маңызды жобаларды қаржыландыруға мүмкіндік береді.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [OLD_ID] => Array ( [ID] => 740 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => _old_id [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => OLD_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 35 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => _old_id [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [PHOTOGALLERY] => Array ( [ID] => 741 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Фотогалерея [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PHOTOGALLERY [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 116 [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Фотогалерея [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [YOUTUBE] => Array ( [ID] => 742 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 117 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 743 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Бейне [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 118 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Бейне [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 744 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Video [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 119 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Video [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 745 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Документы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 120 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Документы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 746 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Құжаттар [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 121 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Құжаттар [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 747 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Documents [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 122 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Documents [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [HEAD] => Array ( [ID] => 816 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Руководитель [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => HEAD [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 126 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Руководитель [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [RU_NAME] => Array ( [ID] => 1031 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Название РУ [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RU_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Название РУ [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Как БРК привлекает деньги на рынках капитала [PROPERTY_VALUE_ID] => 125763 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Как БРК привлекает деньги на рынках капитала [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> Dmitry Babichev, Deputy Chairman of the Management Board of Development Bank of Kazakhstan JSC, told “Kursiv” why the state development institution paid its attention to the bond issue. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53205 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Dmitry Babichev, Deputy Chairman of the Management Board of Development Bank of Kazakhstan JSC, told “Kursiv” why the state development institution paid its attention to the bond issue.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] =>

Dmitry Babichev, Deputy Chairman of the Management Board of Development Bank of Kazakhstan JSC, told “Kursiv” why the state development institution paid its attention to the bond issue.

) [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => How DBK Raises Money in The Capital Markets [PROPERTY_VALUE_ID] => 53204 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => How DBK Raises Money in The Capital Markets [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => How DBK Raises Money in The Capital Markets ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => ҚДБ капитал нарықтарында ақшаны қалай тартады [PROPERTY_VALUE_ID] => 53211 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => ҚДБ капитал нарықтарында ақшаны қалай тартады [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => ҚДБ капитал нарықтарында ақшаны қалай тартады ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> «Қазақстанның Даму Банкі» АҚ Басқарма төрағасының орынбасары Дмитрий Бабичев «Курсивке» мемлекеттік даму институты облигациялардың шығарылуына не үшін назар аударғанын айтып берді. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53212 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

«Қазақстанның Даму Банкі» АҚ Басқарма төрағасының орынбасары Дмитрий Бабичев «Курсивке» мемлекеттік даму институты облигациялардың шығарылуына не үшін назар аударғанын айтып берді.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] =>

«Қазақстанның Даму Банкі» АҚ Басқарма төрағасының орынбасары Дмитрий Бабичев «Курсивке» мемлекеттік даму институты облигациялардың шығарылуына не үшін назар аударғанын айтып берді.

) ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PREVIEW_IMAGE] => /upload/resize_cache/iblock/94c/352_176_240cd750bba9870f18aada2478b24840a/IMG_1606.jpg )
Array
(
    [ID] => 12337
    [~ID] => 12337
    [IBLOCK_ID] => 150
    [~IBLOCK_ID] => 150
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [NAME] => Банк Развития продлевает дедлайн конкурса среди журналистов «Создавая будущее с БРК»
    [~NAME] => Банк Развития продлевает дедлайн конкурса среди журналистов «Создавая будущее с БРК»
    [ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-11 14:32:00
    [~ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-11 14:32:00
    [ACTIVE_FROM] => 11.11.2021 15:32:00
    [~ACTIVE_FROM] => 11.11.2021 15:32:00
    [TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:47
    [~TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:47
    [DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12337/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/12337/
    [LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [~LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [DETAIL_TEXT] => Напоминаем, что конкурс среди журналистов «Создавая будущее с БРК» на лучший материал о деятельности наших проектов проводится в честь 20-летнего юбилея Банка Развития с целью поощрения творческой деятельности журналистов и редакционных коллективов, освещающих вопросы реализации крупных индустриальных проектов, а также событий на финансовом рынке Казахстана.

Являясь главным институтом развития страны, БРК вот уже на протяжении 20 лет запускает крупные индустриальные проекты, которые обеспечивают прочную инфраструктурную базу для дальнейшего процветания республики. Сегодня Банк представлен практически во всех регионах страны и отраслях экономики, от энергетики до пищевой промышленности. Будучи ключевым оператором ряда государственных программ, нацеленных на поддержку благосостояния населения, результаты деятельности БРК напрямую могут почувствовать миллионы казахстанцев.

Победители будут определены по следующим номинациям: «Лучшее интервью», «Лучший репортаж», «Лучший материал в СМИ». Кроме того, будет вручена специальная номинация - «За активное и компетентное освещение деятельности БРК». Размер премии по любой из трех номинаций составляет 150 тыс. тенге, по специальной номинации - 200 тыс. тенге.
Материалы будут оцениваться по таким критериям, как актуальность и значимость темы, полнота раскрытия материала, стилистика и оригинальность изложения. Жюри конкурса состоит из представителей БРК и средств массовой информации.

Условия конкурса:
  • Участие могут принимать журналисты всех средств массовой информации, включая штатных и внештатных сотрудников республиканских, региональных и международных изданий.
  • Язык повествования – казахский, русский или английский.
  • Формат и жанр неограничен: от очерков до интервью, главное - следовать принципам достоверности, объективности и эксклюзивности, а также придерживаться этических норм журналистики.
  • К участию в конкурсе принимаются работы, опубликованные или вышедшие в эфир в печатных СМИ или интернет-ресурсах, на теле- или радиоканалах в период с 31 мая по 1 декабря 2021 года.
  • Конкурсные материалы принимаются по адресу: 010000, г. Нур-Султан, пр. Мангилик ел, 55 А или на электронную почту pressa@kdb.kz (в копию orazymbetova@kdb.kz), с пометкой «На конкурс журналистов» 
  • Итоги конкурса будут подведены 15 декабря 2021 года и будут опубликованы на сайте www.kdb.kz.

В случае возникновения вопросов обращаться по телефону +7 (7172) 79 26 08
[~DETAIL_TEXT] => Напоминаем, что конкурс среди журналистов «Создавая будущее с БРК» на лучший материал о деятельности наших проектов проводится в честь 20-летнего юбилея Банка Развития с целью поощрения творческой деятельности журналистов и редакционных коллективов, освещающих вопросы реализации крупных индустриальных проектов, а также событий на финансовом рынке Казахстана.

Являясь главным институтом развития страны, БРК вот уже на протяжении 20 лет запускает крупные индустриальные проекты, которые обеспечивают прочную инфраструктурную базу для дальнейшего процветания республики. Сегодня Банк представлен практически во всех регионах страны и отраслях экономики, от энергетики до пищевой промышленности. Будучи ключевым оператором ряда государственных программ, нацеленных на поддержку благосостояния населения, результаты деятельности БРК напрямую могут почувствовать миллионы казахстанцев.

Победители будут определены по следующим номинациям: «Лучшее интервью», «Лучший репортаж», «Лучший материал в СМИ». Кроме того, будет вручена специальная номинация - «За активное и компетентное освещение деятельности БРК». Размер премии по любой из трех номинаций составляет 150 тыс. тенге, по специальной номинации - 200 тыс. тенге.
Материалы будут оцениваться по таким критериям, как актуальность и значимость темы, полнота раскрытия материала, стилистика и оригинальность изложения. Жюри конкурса состоит из представителей БРК и средств массовой информации.

Условия конкурса:
  • Участие могут принимать журналисты всех средств массовой информации, включая штатных и внештатных сотрудников республиканских, региональных и международных изданий.
  • Язык повествования – казахский, русский или английский.
  • Формат и жанр неограничен: от очерков до интервью, главное - следовать принципам достоверности, объективности и эксклюзивности, а также придерживаться этических норм журналистики.
  • К участию в конкурсе принимаются работы, опубликованные или вышедшие в эфир в печатных СМИ или интернет-ресурсах, на теле- или радиоканалах в период с 31 мая по 1 декабря 2021 года.
  • Конкурсные материалы принимаются по адресу: 010000, г. Нур-Султан, пр. Мангилик ел, 55 А или на электронную почту pressa@kdb.kz (в копию orazymbetova@kdb.kz), с пометкой «На конкурс журналистов» 
  • Итоги конкурса будут подведены 15 декабря 2021 года и будут опубликованы на сайте www.kdb.kz.

В случае возникновения вопросов обращаться по телефону +7 (7172) 79 26 08
[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => По многочисленным просьбам Банк Развития Казахстана продлевает срок подачи конкурсных работ до 1 декабря 2021 года. Это финальный дедлайн, а значит и последний шанс увидеть свою работу в числе победителей. При этом обращаем Ваше внимание на то, что результаты конкурсу будут объявлены 20 декабря 2021 года. [~PREVIEW_TEXT] => По многочисленным просьбам Банк Развития Казахстана продлевает срок подачи конкурсных работ до 1 декабря 2021 года. Это финальный дедлайн, а значит и последний шанс увидеть свою работу в числе победителей. При этом обращаем Ваше внимание на то, что результаты конкурсу будут объявлены 20 декабря 2021 года. [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 14979 [TIMESTAMP_X] => 12.11.2021 12:42:59 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 378 [WIDTH] => 700 [FILE_SIZE] => 117082 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/959 [FILE_NAME] => zhurnalist.jpg [ORIGINAL_NAME] => журналист.jpg [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => a78843372b187916900483695841b844 [VERSION_ORIGINAL_ID] => [META] => [SRC] => /upload/iblock/959/zhurnalist.jpg [UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/959/zhurnalist.jpg [SAFE_SRC] => /upload/iblock/959/zhurnalist.jpg [ALT] => Банк Развития продлевает дедлайн конкурса среди журналистов «Создавая будущее с БРК» [TITLE] => Банк Развития продлевает дедлайн конкурса среди журналистов «Создавая будущее с БРК» ) [~PREVIEW_PICTURE] => 14979 [LANG_DIR] => /en/ [~LANG_DIR] => /en/ [CODE] => [~CODE] => [EXTERNAL_ID] => 12337 [~EXTERNAL_ID] => 12337 [IBLOCK_TYPE_ID] => pc [~IBLOCK_TYPE_ID] => pc [IBLOCK_CODE] => pc_news [~IBLOCK_CODE] => pc_news [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [LID] => b3 [~LID] => b3 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 11.11.2021 [FIELDS] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => The Development Bank extends deadline for the contest among journalists "Creating the future with DBK" [PROPERTY_VALUE_ID] => 53198 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => The Development Bank extends deadline for the contest among journalists "Creating the future with DBK" [~DESCRIPTION] => ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Даму Банкі журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» байқауының дедлайн мерзімін ұзартады [PROPERTY_VALUE_ID] => 53168 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Даму Банкі журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» байқауының дедлайн мерзімін ұзартады [~DESCRIPTION] => ) [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => The submission deadline is extended until December 1, 2021. This is the final deadline, and therefore the last chance to see your work among the winners. At the same time, we draw your attention to the fact that the results of the competition will be announced on December 15, 2021. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53199 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => The submission deadline is extended until December 1, 2021. This is the final deadline, and therefore the last chance to see your work among the winners. At the same time, we draw your attention to the fact that the results of the competition will be announced on December 15, 2021. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Көпшіліктің сұрауы бойынша Қазақстанның Даму Банкі конкурстық жұмыстарды тапсыру мерзімін 2021 жылғы 1 желтоқсанға дейін ұзартады. Бұл соңғы дедлайн, демек, өз жұмысыңызды жеңімпаздар қатарында көрудің соңғы мүмкіндігі. Бұл ретте байқау нәтижелері 2021 жылдың 15 желтоқсанында жарияланатынына назарларыңызды аударамыз.<br> <br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53169 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Көпшіліктің сұрауы бойынша Қазақстанның Даму Банкі конкурстық жұмыстарды тапсыру мерзімін 2021 жылғы 1 желтоқсанға дейін ұзартады. Бұл соңғы дедлайн, демек, өз жұмысыңызды жеңімпаздар қатарында көрудің соңғы мүмкіндігі. Бұл ретте байқау нәтижелері 2021 жылдың 15 желтоқсанында жарияланатынына назарларыңызды аударамыз.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [EN_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 738 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Detail text [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 33 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Detail text [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => To remind, the contest among journalists "Creating the future with DBK" is held in honor of the 20th anniversary of the Development Bank to encourage the creative activity of journalists and editorial teams covering the implementation of major industrial projects, as well as events in the financial market of Kazakhstan.<br> <br> The winners will be determined in the following nominations: "Best Interview", "Best Reporting", "Best Material in the Media". In addition, a special nomination will be awarded - “For active and competent coverage of DBK's activities”. The size of the premium for any of the three nominations is 150 thousand tenge, for a special nomination - 200 thousand tenge.<br> <br> Materials will be assessed according to the following criteria: relevance and significance of the topic, completeness of the disclosure of the material, style and originality of presentation. The jury of the competition consists of representatives of the DBK team and media.<br> <br> <b>Conditions of the competition:</b><br> <ul> <li>Journalists of all media are eligible to participate, including staff and freelancers of republican, regional and international publications.</li> <li>The language of the story is Kazakh, Russian or English.</li> <li>The format and genre are unlimited: from essays to interviews, the main thing is to follow the principles of reliability, objectivity and exclusivity, as well as adhere to the ethical standards of journalism.</li> <li>Works published or aired in print media or Internet resources, on television or radio channels from May 31 to December 1, 2021 are accepted for participation in the competition.</li> <li>Competition materials are accepted at the address: 010000, Nur-Sultan, Mangilik el avenue, 55 A or by e-mail <a href="mailto:pressa@kdb.kz">pressa@kdb.kz</a>, marked “To participate in the competition“ Creating the future with DBK ”.</li> <li> The results of the competition will be announced on December 15, 2021 and will be published on the website <a href="http://www.kdb.kz">www.kdb.kz</a>.</li> </ul> <b>If you have any questions, please call +7 (7172) 79 26 08</b><br> <br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53200 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => To remind, the contest among journalists "Creating the future with DBK" is held in honor of the 20th anniversary of the Development Bank to encourage the creative activity of journalists and editorial teams covering the implementation of major industrial projects, as well as events in the financial market of Kazakhstan.

The winners will be determined in the following nominations: "Best Interview", "Best Reporting", "Best Material in the Media". In addition, a special nomination will be awarded - “For active and competent coverage of DBK's activities”. The size of the premium for any of the three nominations is 150 thousand tenge, for a special nomination - 200 thousand tenge.

Materials will be assessed according to the following criteria: relevance and significance of the topic, completeness of the disclosure of the material, style and originality of presentation. The jury of the competition consists of representatives of the DBK team and media.

Conditions of the competition:
  • Journalists of all media are eligible to participate, including staff and freelancers of republican, regional and international publications.
  • The language of the story is Kazakh, Russian or English.
  • The format and genre are unlimited: from essays to interviews, the main thing is to follow the principles of reliability, objectivity and exclusivity, as well as adhere to the ethical standards of journalism.
  • Works published or aired in print media or Internet resources, on television or radio channels from May 31 to December 1, 2021 are accepted for participation in the competition.
  • Competition materials are accepted at the address: 010000, Nur-Sultan, Mangilik el avenue, 55 A or by e-mail pressa@kdb.kz, marked “To participate in the competition“ Creating the future with DBK ”.
  • The results of the competition will be announced on December 15, 2021 and will be published on the website www.kdb.kz.
If you have any questions, please call +7 (7172) 79 26 08

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [KZ_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 739 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Толық сипаттама [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 34 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Толық сипаттама [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» біздің жобаларымыздың қызметі туралы үздік материалға байқау ірі индустриялық жобаларды іске асыру мәселелерін, сондай-ақ Қазақстанның қаржы нарығындағы оқиғаларды жария ететін журналистер мен редакциялық ұжымдардың шығармашылық қызметін көтермелеу мақсатында Даму Банкінің 20 жылдық мерейтойына орай өткізілетінін еске саламыз.<br> <br> ҚДБ ел дамуының басты институты бола отырып, міне, 20 жыл бойы республиканың одан әрі гүлденуі үшін берік инфрақұрылымдық қорды қамтамасыз ететін ірі индустриялық жобаларды іске қосып келеді. Қазіргі таңда Банк елдің барлық дерлік өңірлері мен энергетикадан бастап тамақ өнеркәсібіне дейінгі экономика салаларын қамтыған. Халықтың әл-ауқатын қолдауға бағытталған бірқатар мемлекеттік бағдарламалардың негізгі операторы саналатын ҚДБ қызметінің нәтижелерін миллиондаған қазақстандықтар тікелей сезіне алады.  <br> <br> Жеңімпаздар келесі номинациялар бойынша анықталады: «Үздік сұхбат», «Үздік репортаж», «БАҚ-тағы үздік материал». Бұдан басқа, «ҚДБ қызметін белсенді және біліктілікпен жария еткені үшін» арнайы номинация берілетін болады. Үш номинацияның кез келгені бойынша сыйлық мөлшері 150 мың теңгені, арнайы номинация бойынша 200 мың теңгені құрайды. <br> <br> Материалдар тақырыптың өзектілігі мен маңыздылығы, материалдың толық ашылуы, стилистика және баяндаудың бірегейлігі сияқты өлшемшарттар бойынша бағаланатын болады. Конкурстың қазылар алқасы ҚДБ және бұқаралық ақпарат құралдарының өкілдерінен тұрады.<br> <br> <b>Конкурс шарттары:</b><br> <ul> <li>Республикалық, өңірлік және халықаралық басылымдардың штаттық және штаттан тыс қызметкерлерін қоса алғанда, барлық бұқаралық ақпарат құралдарының журналистері қатыса алады.</li> <li> Баяндау тілі – қазақ, орыс немесе ағылшын.</li> <li> Форматы мен жанры шектелмеген: очерктерден сұхбатқа дейін, ең бастысы - шынайылық, объективтілік және эксклюзивтілік қағидаттарын ұстану, сондай-ақ журналистиканың этикалық нормаларын ұстану.</li> <li> Конкурсқа қатысуға 2021 жылғы 31 мамырдан бастап 1 желтоқсанды қоса кезеңде баспа БАҚ-та немесе интернет - ресурстарда, теле-немесе радиоарналарда жарияланған немесе эфирге шыққан жұмыстар қабылданады.</li> <li> Байқау материалдары мына мекенжай бойынша қабылданады: 010000, Нұр-Сұлтан қаласы, Мәңгілік Ел даңғылы, 55 А немесе <a href="mailto:pressa@kdb.kz">pressa@kdb.kz</a> электрондық поштасына жолдау арқылы, «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» конкурсына қатысу үшін» белгісімен.</li> <li> Конкурстың қорытындылары 2021 жылғы 15 желтоқсанда шығарылады және <a href="http://www.kdb.kz">www.kdb.kz</a> сайтында жарияланады.</li> </ul> <b>Сұрақтар туындаған жағдайда +7 (7172) 79 26 08 телефонына хабарласуға болады.</b><br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53170 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» біздің жобаларымыздың қызметі туралы үздік материалға байқау ірі индустриялық жобаларды іске асыру мәселелерін, сондай-ақ Қазақстанның қаржы нарығындағы оқиғаларды жария ететін журналистер мен редакциялық ұжымдардың шығармашылық қызметін көтермелеу мақсатында Даму Банкінің 20 жылдық мерейтойына орай өткізілетінін еске саламыз.

ҚДБ ел дамуының басты институты бола отырып, міне, 20 жыл бойы республиканың одан әрі гүлденуі үшін берік инфрақұрылымдық қорды қамтамасыз ететін ірі индустриялық жобаларды іске қосып келеді. Қазіргі таңда Банк елдің барлық дерлік өңірлері мен энергетикадан бастап тамақ өнеркәсібіне дейінгі экономика салаларын қамтыған. Халықтың әл-ауқатын қолдауға бағытталған бірқатар мемлекеттік бағдарламалардың негізгі операторы саналатын ҚДБ қызметінің нәтижелерін миллиондаған қазақстандықтар тікелей сезіне алады.  

Жеңімпаздар келесі номинациялар бойынша анықталады: «Үздік сұхбат», «Үздік репортаж», «БАҚ-тағы үздік материал». Бұдан басқа, «ҚДБ қызметін белсенді және біліктілікпен жария еткені үшін» арнайы номинация берілетін болады. Үш номинацияның кез келгені бойынша сыйлық мөлшері 150 мың теңгені, арнайы номинация бойынша 200 мың теңгені құрайды. 

Материалдар тақырыптың өзектілігі мен маңыздылығы, материалдың толық ашылуы, стилистика және баяндаудың бірегейлігі сияқты өлшемшарттар бойынша бағаланатын болады. Конкурстың қазылар алқасы ҚДБ және бұқаралық ақпарат құралдарының өкілдерінен тұрады.

Конкурс шарттары:
  • Республикалық, өңірлік және халықаралық басылымдардың штаттық және штаттан тыс қызметкерлерін қоса алғанда, барлық бұқаралық ақпарат құралдарының журналистері қатыса алады.
  • Баяндау тілі – қазақ, орыс немесе ағылшын.
  • Форматы мен жанры шектелмеген: очерктерден сұхбатқа дейін, ең бастысы - шынайылық, объективтілік және эксклюзивтілік қағидаттарын ұстану, сондай-ақ журналистиканың этикалық нормаларын ұстану.
  • Конкурсқа қатысуға 2021 жылғы 31 мамырдан бастап 1 желтоқсанды қоса кезеңде баспа БАҚ-та немесе интернет - ресурстарда, теле-немесе радиоарналарда жарияланған немесе эфирге шыққан жұмыстар қабылданады.
  • Байқау материалдары мына мекенжай бойынша қабылданады: 010000, Нұр-Сұлтан қаласы, Мәңгілік Ел даңғылы, 55 А немесе pressa@kdb.kz электрондық поштасына жолдау арқылы, «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» конкурсына қатысу үшін» белгісімен.
  • Конкурстың қорытындылары 2021 жылғы 15 желтоқсанда шығарылады және www.kdb.kz сайтында жарияланады.
Сұрақтар туындаған жағдайда +7 (7172) 79 26 08 телефонына хабарласуға болады.
[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [OLD_ID] => Array ( [ID] => 740 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => _old_id [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => OLD_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 35 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => _old_id [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [PHOTOGALLERY] => Array ( [ID] => 741 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Фотогалерея [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PHOTOGALLERY [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 116 [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Фотогалерея [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [YOUTUBE] => Array ( [ID] => 742 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 117 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 743 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Бейне [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 118 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Бейне [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 744 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Video [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 119 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Video [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 745 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Документы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 120 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Документы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 746 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Құжаттар [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 121 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Құжаттар [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 747 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Documents [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 122 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Documents [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [HEAD] => Array ( [ID] => 816 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Руководитель [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => HEAD [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 126 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Руководитель [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [RU_NAME] => Array ( [ID] => 1031 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Название РУ [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RU_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Название РУ [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Банк Развития продлевает дедлайн конкурса среди журналистов «Создавая будущее с БРК» [PROPERTY_VALUE_ID] => 125762 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Банк Развития продлевает дедлайн конкурса среди журналистов «Создавая будущее с БРК» [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => The submission deadline is extended until December 1, 2021. This is the final deadline, and therefore the last chance to see your work among the winners. At the same time, we draw your attention to the fact that the results of the competition will be announced on December 15, 2021. [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53199 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => The submission deadline is extended until December 1, 2021. This is the final deadline, and therefore the last chance to see your work among the winners. At the same time, we draw your attention to the fact that the results of the competition will be announced on December 15, 2021. [TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => The submission deadline is extended until December 1, 2021. This is the final deadline, and therefore the last chance to see your work among the winners. At the same time, we draw your attention to the fact that the results of the competition will be announced on December 15, 2021. ) [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => The Development Bank extends deadline for the contest among journalists "Creating the future with DBK" [PROPERTY_VALUE_ID] => 53198 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => The Development Bank extends deadline for the contest among journalists "Creating the future with DBK" [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => The Development Bank extends deadline for the contest among journalists "Creating the future with DBK" ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Даму Банкі журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» байқауының дедлайн мерзімін ұзартады [PROPERTY_VALUE_ID] => 53168 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Даму Банкі журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» байқауының дедлайн мерзімін ұзартады [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Даму Банкі журналистер арасындағы «Жарқын болашаққа ҚДБ-мен бірге» байқауының дедлайн мерзімін ұзартады ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => Көпшіліктің сұрауы бойынша Қазақстанның Даму Банкі конкурстық жұмыстарды тапсыру мерзімін 2021 жылғы 1 желтоқсанға дейін ұзартады. Бұл соңғы дедлайн, демек, өз жұмысыңызды жеңімпаздар қатарында көрудің соңғы мүмкіндігі. Бұл ретте байқау нәтижелері 2021 жылдың 15 желтоқсанында жарияланатынына назарларыңызды аударамыз.<br> <br> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 53169 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] => Көпшіліктің сұрауы бойынша Қазақстанның Даму Банкі конкурстық жұмыстарды тапсыру мерзімін 2021 жылғы 1 желтоқсанға дейін ұзартады. Бұл соңғы дедлайн, демек, өз жұмысыңызды жеңімпаздар қатарында көрудің соңғы мүмкіндігі. Бұл ретте байқау нәтижелері 2021 жылдың 15 желтоқсанында жарияланатынына назарларыңызды аударамыз.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => Көпшіліктің сұрауы бойынша Қазақстанның Даму Банкі конкурстық жұмыстарды тапсыру мерзімін 2021 жылғы 1 желтоқсанға дейін ұзартады. Бұл соңғы дедлайн, демек, өз жұмысыңызды жеңімпаздар қатарында көрудің соңғы мүмкіндігі. Бұл ретте байқау нәтижелері 2021 жылдың 15 желтоқсанында жарияланатынына назарларыңызды аударамыз.

) ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PREVIEW_IMAGE] => /upload/resize_cache/iblock/959/352_176_240cd750bba9870f18aada2478b24840a/zhurnalist.jpg )
Array
(
    [ID] => 10811
    [~ID] => 10811
    [IBLOCK_ID] => 150
    [~IBLOCK_ID] => 150
    [IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [~IBLOCK_SECTION_ID] => 740
    [NAME] => Департамент бухгалтерского учета БРК – реалии сегодняшнего дня
    [~NAME] => Департамент бухгалтерского учета БРК – реалии сегодняшнего дня
    [ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-05 08:05:00
    [~ACTIVE_FROM_X] => 2021-11-05 08:05:00
    [ACTIVE_FROM] => 05.11.2021 09:05:00
    [~ACTIVE_FROM] => 05.11.2021 09:05:00
    [TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:47
    [~TIMESTAMP_X] => 05.01.2024 19:24:47
    [DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/10811/
    [~DETAIL_PAGE_URL] => /kz/pc/news/news/10811/
    [LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [~LIST_PAGE_URL] => /kz/pc/news/
    [DETAIL_TEXT] => 

Мамекова С.jpg

Сегодня бытует мнение, что профессия бухгалтера изживает себя из-за активного развития IT-технологий и искусственного интеллекта, что Вы думаете по этому поводу?
Я считаю в корне ошибочным мнение о том, что развитие технологий и автоматизация уничтожают рабочие места или определенные профессии, поскольку история человечества доказывает обратное. Если бы мы придерживались такого мнения, наверное по-прежнему занимались бы сельским хозяйством вручную, не так ли? Развитие IT-технологий является одним из драйверов развития многих профессий, в том числе и профессии бухгалтера, но отнюдь не их заменой.

На сегодняшний день, благодаря развитию IT-технологий появляются новые возможности повышения профессиональных компетенций, в значительной мере сокращаются сроки обработки информации и формирования отчетности. В этой связи у профессии бухгалтера появляются перспективы развития. К примеру, сегодня сотрудники департамента бухгалтерского учета в БРК повышают свои компетенции, совершенствуются в области корпоративных финансов, законодательства. Благодаря этому, сотрудники департамента принимают активное участие в актуализации бизнес-процессов Банка и участвуют в составах рабочих групп – заменить таких сотрудников на машины и программы крайне сложно. Современный бухгалтер - многогранная специальность, ведь область бухгалтерского учета не ограничивается знаниями в бухучете и налоговом законодательстве, тенденции требуют регулярно совершенствовать свою квалификацию, отслеживать последние изменения и дополнения к действующим законам и учитывать их в практической деятельности.

Хочу отметить, что практически весь состав нашего департамента имеет квалификацию «Профессиональный бухгалтер», треть прошла сертификацию ACCA Diploma in International Financial Reporting (диплом международного уровня, который вручается британской организацией ACCA после прохождения экзамена по МСФО). В планах работников подразделения дальнейшая работа по повышению квалификации.

Как Вы оцениваете автоматизацию бухгалтерского учета в БРК?
IT-технологии выступают существенным инструментом процесса преобразования и улучшения потоков информации. В настоящее время, работниками подразделения совместно с IT-департаментом ведется активная работа по автоматизации огромного пласта рутиной работы, в частности автоматизация формирования раскрытий к финансовой отчетности. Вместе с тем, с учетом изменений в законодательстве и МСФО мы работаем над дальнейшей автоматизацией бухгалтерского учета кредитной деятельности, хозяйственных операций.

К сожалению, эта работа зависит во многом от внешних факторов, нежели желания бухгалтера: бюджет, план развития информационных технологий и автоматизации.
ДБУ
 
Большинство современных компаний на сегодняшний день в целях оптимизации и значительного замедления развития экономики из-за коронакризиса предпочитают отдавать бухгалтерские услуги на аутсорсинг, как Вы думаете, применимо ли это к Банку?
В соответствии с законодательством Республики Казахстан передача Банком бухгалтерских услуг сторонней организации невозможна.

Вместе с тем, абстрагируясь от законодательных ограничений, считаю, что любые операции в Банке можно передать на аутсорсинг. При этом, важным аспектом вопроса передачи каких-либо функций должна быть экономическая эффективность. Если кто-то может осуществлять какие-либо функции быстрее и более качественно, то такие люди должны работать в Банке либо оказывать услуги на условиях аутсорсинга.

Расскажите пожалуйста, как сейчас, в условиях пандемии и удаленного режима работы, устроена работа курируемого Вами департамента? Повлиял ли удаленный режим работы на эффективность?
Несмотря на введение жестких ограничений на фоне распространения пандемии, Банком были приняты оперативные меры по переходу на удаленный режим работы, обеспечив безопасность сотрудников.

Департамент в ходе своей деятельности активно взаимодействует практически со всеми подразделениями Банка. Переход на онлайн режим работы позволил сократить объём документов на бумажных носителях, быстрее получать оперативную информацию от структурных подразделений Банка.

Считаю, приобретенный Банком опыт оперативной организации удаленного режима работы, обеспечения непрерывности деятельности Банка, можно будет использовать и после полной отмены карантинных мер.
ДБУ

Существует мнение, что текучесть кадров в Вашем департаменте практически отсутствует, как Вы думаете так ли это и почему?
Для профессии бухгалтера необходимы такие личные качества как уравновешенность, логическое мышление, стрессоустойчивость, внимательность, умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, честность. Но помимо всего, одними из важнейших качеств являются ответственность, усидчивость и пунктуальность.

Вместе с тем, важным элементом снижения текучести кадров является также климат внутри коллектива. В департаменте сформировался хороший коллектив единомышленников-профессионалов. Сотрудники имеют возможность внедрения собственных инициатив, развития компетенций в смежных областях и т.д. Именно поэтому, я считаю, бухгалтера в своем большинстве менее подвержены текучести кадров.    

К примеру, я лично являюсь частью Банка практически с момента его основания, если быть точнее, то я работаю в БРК с 2007 года. Свою трудовую деятельность начинала с работы в Национальном Банке Республики Казахстан, возглавляла бухгалтерскую службу Банкнотной фабрики НБРК. Сейчас, оглядываюсь назад и оценивая работа департамента, понимаю, что различные изменения в экономике, правовой базе и международных стандартах финансовой отчетности, появление новых финансовых инструментов в линейке продуктов Банка, находят свое своевременное отражение в финансовой отчетности Банка, что свидетельствует о готовности подразделения к изменениям, трансформациям.

Каковы планы курируемого Вами департамента на следующий год?
Перед департаментом стоят большие планы на следующий год. Из всей предстоящей работы можно выделить работу по автоматизации учета и отчетности, которая связана с доработкой программных продуктов и форм отчетов.

[~DETAIL_TEXT] =>

Мамекова С.jpg

Сегодня бытует мнение, что профессия бухгалтера изживает себя из-за активного развития IT-технологий и искусственного интеллекта, что Вы думаете по этому поводу?
Я считаю в корне ошибочным мнение о том, что развитие технологий и автоматизация уничтожают рабочие места или определенные профессии, поскольку история человечества доказывает обратное. Если бы мы придерживались такого мнения, наверное по-прежнему занимались бы сельским хозяйством вручную, не так ли? Развитие IT-технологий является одним из драйверов развития многих профессий, в том числе и профессии бухгалтера, но отнюдь не их заменой.

На сегодняшний день, благодаря развитию IT-технологий появляются новые возможности повышения профессиональных компетенций, в значительной мере сокращаются сроки обработки информации и формирования отчетности. В этой связи у профессии бухгалтера появляются перспективы развития. К примеру, сегодня сотрудники департамента бухгалтерского учета в БРК повышают свои компетенции, совершенствуются в области корпоративных финансов, законодательства. Благодаря этому, сотрудники департамента принимают активное участие в актуализации бизнес-процессов Банка и участвуют в составах рабочих групп – заменить таких сотрудников на машины и программы крайне сложно. Современный бухгалтер - многогранная специальность, ведь область бухгалтерского учета не ограничивается знаниями в бухучете и налоговом законодательстве, тенденции требуют регулярно совершенствовать свою квалификацию, отслеживать последние изменения и дополнения к действующим законам и учитывать их в практической деятельности.

Хочу отметить, что практически весь состав нашего департамента имеет квалификацию «Профессиональный бухгалтер», треть прошла сертификацию ACCA Diploma in International Financial Reporting (диплом международного уровня, который вручается британской организацией ACCA после прохождения экзамена по МСФО). В планах работников подразделения дальнейшая работа по повышению квалификации.

Как Вы оцениваете автоматизацию бухгалтерского учета в БРК?
IT-технологии выступают существенным инструментом процесса преобразования и улучшения потоков информации. В настоящее время, работниками подразделения совместно с IT-департаментом ведется активная работа по автоматизации огромного пласта рутиной работы, в частности автоматизация формирования раскрытий к финансовой отчетности. Вместе с тем, с учетом изменений в законодательстве и МСФО мы работаем над дальнейшей автоматизацией бухгалтерского учета кредитной деятельности, хозяйственных операций.

К сожалению, эта работа зависит во многом от внешних факторов, нежели желания бухгалтера: бюджет, план развития информационных технологий и автоматизации.
ДБУ
 
Большинство современных компаний на сегодняшний день в целях оптимизации и значительного замедления развития экономики из-за коронакризиса предпочитают отдавать бухгалтерские услуги на аутсорсинг, как Вы думаете, применимо ли это к Банку?
В соответствии с законодательством Республики Казахстан передача Банком бухгалтерских услуг сторонней организации невозможна.

Вместе с тем, абстрагируясь от законодательных ограничений, считаю, что любые операции в Банке можно передать на аутсорсинг. При этом, важным аспектом вопроса передачи каких-либо функций должна быть экономическая эффективность. Если кто-то может осуществлять какие-либо функции быстрее и более качественно, то такие люди должны работать в Банке либо оказывать услуги на условиях аутсорсинга.

Расскажите пожалуйста, как сейчас, в условиях пандемии и удаленного режима работы, устроена работа курируемого Вами департамента? Повлиял ли удаленный режим работы на эффективность?
Несмотря на введение жестких ограничений на фоне распространения пандемии, Банком были приняты оперативные меры по переходу на удаленный режим работы, обеспечив безопасность сотрудников.

Департамент в ходе своей деятельности активно взаимодействует практически со всеми подразделениями Банка. Переход на онлайн режим работы позволил сократить объём документов на бумажных носителях, быстрее получать оперативную информацию от структурных подразделений Банка.

Считаю, приобретенный Банком опыт оперативной организации удаленного режима работы, обеспечения непрерывности деятельности Банка, можно будет использовать и после полной отмены карантинных мер.
ДБУ

Существует мнение, что текучесть кадров в Вашем департаменте практически отсутствует, как Вы думаете так ли это и почему?
Для профессии бухгалтера необходимы такие личные качества как уравновешенность, логическое мышление, стрессоустойчивость, внимательность, умение аргументированно отстаивать свою точку зрения, честность. Но помимо всего, одними из важнейших качеств являются ответственность, усидчивость и пунктуальность.

Вместе с тем, важным элементом снижения текучести кадров является также климат внутри коллектива. В департаменте сформировался хороший коллектив единомышленников-профессионалов. Сотрудники имеют возможность внедрения собственных инициатив, развития компетенций в смежных областях и т.д. Именно поэтому, я считаю, бухгалтера в своем большинстве менее подвержены текучести кадров.    

К примеру, я лично являюсь частью Банка практически с момента его основания, если быть точнее, то я работаю в БРК с 2007 года. Свою трудовую деятельность начинала с работы в Национальном Банке Республики Казахстан, возглавляла бухгалтерскую службу Банкнотной фабрики НБРК. Сейчас, оглядываюсь назад и оценивая работа департамента, понимаю, что различные изменения в экономике, правовой базе и международных стандартах финансовой отчетности, появление новых финансовых инструментов в линейке продуктов Банка, находят свое своевременное отражение в финансовой отчетности Банка, что свидетельствует о готовности подразделения к изменениям, трансформациям.

Каковы планы курируемого Вами департамента на следующий год?
Перед департаментом стоят большие планы на следующий год. Из всей предстоящей работы можно выделить работу по автоматизации учета и отчетности, которая связана с доработкой программных продуктов и форм отчетов.

[DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html [PREVIEW_TEXT] => Интервью с главным бухгалтером Банка Развития Сауле Мамековой
Дальнейшее развитие IT-технологий, цифровизации, облачных решений и искусственного интеллекта вынуждают бухгалтеров приспосабливаться к изменениям и вызовам современности.

Главный бухгалтер – директор департамента бухгалтерского учета АО «Банк Развития Казахстана» (БРК, дочерняя структура Холдинга «Байтерек») в специальном интервью для DBK Talk рассказала о том, почему неправильно считать профессию бухгалтера «вымирающей», какие перспективы сейчас открываются для отрасли, и насколько в БРК автоматизирован бухгалтерский учет.
[~PREVIEW_TEXT] => Интервью с главным бухгалтером Банка Развития Сауле Мамековой Дальнейшее развитие IT-технологий, цифровизации, облачных решений и искусственного интеллекта вынуждают бухгалтеров приспосабливаться к изменениям и вызовам современности. Главный бухгалтер – директор департамента бухгалтерского учета АО «Банк Развития Казахстана» (БРК, дочерняя структура Холдинга «Байтерек») в специальном интервью для DBK Talk рассказала о том, почему неправильно считать профессию бухгалтера «вымирающей», какие перспективы сейчас открываются для отрасли, и насколько в БРК автоматизирован бухгалтерский учет. [PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [~PREVIEW_TEXT_TYPE] => text [PREVIEW_PICTURE] => Array ( [ID] => 14965 [TIMESTAMP_X] => 08.11.2021 10:06:57 [MODULE_ID] => iblock [HEIGHT] => 4160 [WIDTH] => 6240 [FILE_SIZE] => 5277893 [CONTENT_TYPE] => image/jpeg [SUBDIR] => iblock/4bc [FILE_NAME] => IMG_1268.JPG [ORIGINAL_NAME] => IMG_1268.JPG [DESCRIPTION] => [HANDLER_ID] => [EXTERNAL_ID] => d17b99fad15c5c8d009edac5b1e4a26d [VERSION_ORIGINAL_ID] => [META] => [SRC] => /upload/iblock/4bc/IMG_1268.JPG [UNSAFE_SRC] => /upload/iblock/4bc/IMG_1268.JPG [SAFE_SRC] => /upload/iblock/4bc/IMG_1268.JPG [ALT] => Департамент бухгалтерского учета БРК – реалии сегодняшнего дня [TITLE] => Департамент бухгалтерского учета БРК – реалии сегодняшнего дня ) [~PREVIEW_PICTURE] => 14965 [LANG_DIR] => /en/ [~LANG_DIR] => /en/ [CODE] => [~CODE] => [EXTERNAL_ID] => 10811 [~EXTERNAL_ID] => 10811 [IBLOCK_TYPE_ID] => pc [~IBLOCK_TYPE_ID] => pc [IBLOCK_CODE] => pc_news [~IBLOCK_CODE] => pc_news [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => 9 [LID] => b3 [~LID] => b3 [EDIT_LINK] => [DELETE_LINK] => [DISPLAY_ACTIVE_FROM] => 05.11.2021 [FIELDS] => Array ( ) [PROPERTIES] => Array ( [EN_NAME] => Array ( [ID] => 734 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Title [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 29 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Title [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => ҚДБ Бухгалтерлік есеп департаменті – бүгінгі күннің ақиқаты [PROPERTY_VALUE_ID] => 51759 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => ҚДБ Бухгалтерлік есеп департаменті – бүгінгі күннің ақиқаты [~DESCRIPTION] => ) [EN_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 736 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Description [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 31 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Description [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> IT-технологияларды, цифрландыруды, бұлтты шешімдерді және жасанды сананы одан әрі дамыту бухгалтерлерді қазіргі заманның өзгерістері мен сын-қатерлеріне бейімделуге мәжбүр етеді. </p> <p> Бас бухгалтер – «Қазақстанның Даму банкі» АҚ (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) Бухгалтерлік есеп департаментінің директоры DBK Talk үшін берген арнайы сұхбатында бухгалтер мамандығын «жойылуға жақын» деп есептеу қате екенін, бүгінгі таңда сала үшін қандай перспективалар ашылып жатқанын және ҚДБ-да бухгалтерлік есептің қаншалықты автоматтандырылғаны жайлы айтты. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 51760 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

IT-технологияларды, цифрландыруды, бұлтты шешімдерді және жасанды сананы одан әрі дамыту бухгалтерлерді қазіргі заманның өзгерістері мен сын-қатерлеріне бейімделуге мәжбүр етеді.

Бас бухгалтер – «Қазақстанның Даму банкі» АҚ (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) Бухгалтерлік есеп департаментінің директоры DBK Talk үшін берген арнайы сұхбатында бухгалтер мамандығын «жойылуға жақын» деп есептеу қате екенін, бүгінгі таңда сала үшін қандай перспективалар ашылып жатқанын және ҚДБ-да бухгалтерлік есептің қаншалықты автоматтандырылғаны жайлы айтты.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [EN_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 738 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Detail text [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 33 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Detail text [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DETAIL_TEXT] => Array ( [ID] => 739 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Толық сипаттама [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DETAIL_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 34 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Толық сипаттама [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TEXT] => [TYPE] => HTML ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> <b><img width="649" alt="Мамекова С.jpg" src="/upload/medialibrary/4e3/Mamekova-S.jpg" height="819" title="Мамекова С.jpg"><br> </b> </p> <p> <b>Қазір бухгалтер мамандығы IT-технологиялардың және жасанды сананың белсенді дамуы салдарынан жойылуға жақын деген пікірлер бар, Сіз бұл туралы не ойлайсыз?</b> </p> <p> Технологиялардың дамуы және автоматтандыру жұмыс орындарын немесе белгілі бір мамандықтарды жояды деген пікірмен түбегейлі келіспеймін, өйткені адамзат тарихы керісінше үрдісті көрсетеді. Егер біз осындай пікірді ұстанатын болсақ, ауылшаруашылығымен қолмен айналысатын едік, солай емес пе? IT-технологиялардың дамуы көптеген мамандықтарды, соның ішінде бухгалтер мамандығын дамыту драйверлерінің бірі болып табылады, бірақ оны мүлдем алмастыра алмайды. </p> <p> Бүгінгі күні IT-технологияларды дамытудың арқасында кәсіби құзыреттілікті арттырудың жаңа мүмкіндіктері пайда болуда, ақпаратты өңдеу және есептілікті қалыптастыру мерзімдері айтарлықтай қысқаруда. Осыған байланысты бухгалтер мамандығының даму перспективалары туындайды. Мысалы, қазіргі таңда ҚДБ-ның Бухгалтерлік есеп департаментінің қызметкерлері өз құзыреттерін арттырып, корпоративтік қаржы, заңнама саласындағы біліктіліктерін жетілдіруде. Осының арқасында департамент қызметкерлері банктің бизнес-үдерістерін өзектендіруге белсенді қатысады және жұмыс топтарының құрамына қатысады, сондықтан мұндай қызметкерлерді машиналар мен бағдарламаларға ауыстыру өте қиын. Қазіргі заманғы бухгалтер - көп қырлы мамандық, өйткені бухгалтерлік есеп саласы бухгалтерлік есеп пен салық заңнамасындағы біліммен шектелмейді, тенденциялар өз біліктілігін үнемі жетілдіруді, қолданыстағы заңдарға соңғы өзгерістер мен толықтыруларды қадағалап, оларды тәжірибеде ескеруді талап етеді. </p> <p> Біздің департаменттің барлық құрамының «Кәсіби бухгалтер» біліктілігіне ие екендігін, сондай-ақ олардың үштен бірі ACCA Diploma in International Financial Reporting (ХҚЕС бойынша емтиханнан өткеннен кейін ACCA Британдық ұйымы тапсыратын халықаралық деңгейдегі диплом) сертификаттауынан өткенін атап өткім келеді.. Бөлімше қызметкерлері біліктілікті арттыру бойынша одан әрі жұмысты жалғастыруды жоспарлайды. </p> <p> <b>ҚДБ-дағы бухгалтерлік есепті автоматтандыруды қалай бағалайсыз?</b> </p> <p> IT-технологиялар ақпарат ағындарын түрлендіру мен жақсарту процесінің маңызды құралы болып табылады. Қазіргі уақытта бөлімше қызметкерлері IT-департаментімен бірлесіп қалыптасқан ескішіл жұмыстың үлкен ауқымын автоматтандыру , атап айтқанда қаржылық есептілікке ашып көрсетулерді қалыптастыруды автоматтандыру бойынша белсенді жұмыс жүргізуде. Сонымен қатар, заңнамадағы және ХҚЕС өзгерістерін ескере отырып, біз кредиттік қызметтің, шаруашылық операциялардың бухгалтерлік есебін одан әрі автоматтандыру бойынша жұмыс жүргізудеміз. </p> <p> Өкінішке орай, бұл жұмыс бухгалтердің қалауынан гөрі сыртқы факторларға көбірек байланысты: бюджет, ақпараттық технологиялар мен автоматтандыруды дамыту жоспары. </p> <p> <img width="819" src="/upload/medialibrary/64f/IMG_1030-v2.jpg" height="652" title="ДБУ" alt="ДБУ"><br> </p> <p> <b>Қазіргі заманғы компаниялардың көпшілігі коронадағдарысынан экономиканың баяу дамуына байланысты оны оңтайландыру мақсатында бухгалтерлік қызметтерді аутсорсингке беруді жөн көреді, мұны Банкке қатысты қолдануға болады деп ойлайсыз ба?</b> </p> <p> Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес Банктің бухгалтерлік қызметтерді бөгде ұйымға беруі мүмкін емес. </p> <p> Сонымен қатар, заңнамалық шектеулерді есепке алмасақ, банктегі кез келген операцияларды аутсорсингке беруге болады деп есептеймін. Бұл ретте кез-келген функцияларды беру мәселесінің маңызды аспектісі экономикалық тиімділік болуы керек. Егер әлдекім қандай да бір функцияларды жылдам әрі сапалы жүзеге асыра алатын болса, мұндай адамдар банкте жұмыс істеуі немесе аутсорсинг шарттарында қызмет көрсетуі тиіс. </p> <p> <b>Пандемия және қашықтан жұмыс істеу режимі жағдайында өзіңіз жетекшілік ететін департаменттің жұмысы қалай ұйымдастырылғанын айтып беріңізші? Қашықтан жұмыс істеу режимі тиімділікке әсер етті ме?</b> </p> <p> Пандемияның таралуы аясында қатаң шектеулер енгізілгеніне қарамастан, Банк өз қызметкерлерінің қауіпсіздігін қамтамасыз ете отырып, қашықтан жұмыс істеу режиміне көшу бойынша жедел шаралар қабылдады. </p> <p> Департамент өз қызметі барысында банктің барлық бөлімшелерімен белсенді өзара әрекет жасайды. Онлайн жұмыс режиміне көшу қағаз тасымалдағыштарындағы құжаттар көлемін қысқартуға, Банктің құрылымдық бөлімшелерінен жедел ақпаратты жылдам алуға мүмкіндік берді. </p> <p> Банктің қашықтан жұмыс істеу режимін жедел ұйымдастыру, Банк қызметінің үздіксіздігін қамтамасыз ету тәжірибесін карантиндік шаралар толық аяқталғаннан кейін де пайдалануға болады деп есептеймін. </p> <p> <img width="819" src="/upload/medialibrary/e95/IMG_1178.JPG" height="546" title="ДБУ" alt="ДБУ"><br> </p> <p> <b>Сіз жетекшілік ететін департаментте кадрлардың тұрақтамау үрдісі іс жүзінде жоқ деген пікір бар, Сіз де солай ойлайсыз ба және неліктен?</b> </p> <p> Бухгалтер мамандығы үшін байсалдылық, логикалық ойлау, сабырлылық, ұқыптылық, өз көзқарасын дәлелдей білу, адалдық сияқты жеке қасиеттер қажет. Бірақ ең маңызды қасиеттердің бірі - жауапкершілік, шыдамдылық және ұқыптылық. </p> <p> Сонымен қатар, кадрлардың тұрақтамауын төмендетудің маңызды элементі ұжым ішіндегі ахуал болып табылады. Департаментте пікірлес кәсіпқойлардан жақсы ұжым қалыптасты. Қызметкерлердің өз бастамаларын енгізу, сабақтас салаларда құзыреттерін дамыту және т.б мүмкіндіктері бар. Сондықтан бухгалтерлер көбінесе кадрлардың тұрақтамауы тенденциясына бейім емес деп ойлаймын.     </p> <p> Мысалы, мен Банктің құрылған сәтінен бастап оның бір бөлігі болып табыламын, дәлірек айтсақ, мен ҚДБ-да 2007 ж. бастап жұмыс істеймін. Менің еңбек жолым Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкінде басталған, ҚР ҰБ Банкнот фабрикасының бухгалтерлік қызметін басқардым. Бүгінде өткенге қарап, департамент жұмысын бағалай отырып, экономикадағы, құқықтық базадағы және халықаралық қаржылық есептілік стандарттарындағы түрлі өзгерістер, Банк өнімдері желісінде жаңа қаржы құралдарының пайда болуы Банктің қаржылық есептілігінде уақтылы көрініс табатынын түсінемін, бұл бөлімшенің өзгерістерге, трансформацияларға әзірлігін көрсетеді. </p> <p> <b>Сіз жетекшілік ететін Департаменттің келесі жылға қандай жоспарлары бар?</b> </p> <p> Департаменттің алдында келесі жылға үлкен жоспарлар тұр. Олардың ішінен бағдарламалық өнімдерді және есеп нысандарын пысықтауға байланысты бухгалтерлік есеп пен есептілікті автоматтандыру бойынша жұмыстарды бөліп көрсетуге болады. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 51761 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

Мамекова С.jpg

Қазір бухгалтер мамандығы IT-технологиялардың және жасанды сананың белсенді дамуы салдарынан жойылуға жақын деген пікірлер бар, Сіз бұл туралы не ойлайсыз?

Технологиялардың дамуы және автоматтандыру жұмыс орындарын немесе белгілі бір мамандықтарды жояды деген пікірмен түбегейлі келіспеймін, өйткені адамзат тарихы керісінше үрдісті көрсетеді. Егер біз осындай пікірді ұстанатын болсақ, ауылшаруашылығымен қолмен айналысатын едік, солай емес пе? IT-технологиялардың дамуы көптеген мамандықтарды, соның ішінде бухгалтер мамандығын дамыту драйверлерінің бірі болып табылады, бірақ оны мүлдем алмастыра алмайды.

Бүгінгі күні IT-технологияларды дамытудың арқасында кәсіби құзыреттілікті арттырудың жаңа мүмкіндіктері пайда болуда, ақпаратты өңдеу және есептілікті қалыптастыру мерзімдері айтарлықтай қысқаруда. Осыған байланысты бухгалтер мамандығының даму перспективалары туындайды. Мысалы, қазіргі таңда ҚДБ-ның Бухгалтерлік есеп департаментінің қызметкерлері өз құзыреттерін арттырып, корпоративтік қаржы, заңнама саласындағы біліктіліктерін жетілдіруде. Осының арқасында департамент қызметкерлері банктің бизнес-үдерістерін өзектендіруге белсенді қатысады және жұмыс топтарының құрамына қатысады, сондықтан мұндай қызметкерлерді машиналар мен бағдарламаларға ауыстыру өте қиын. Қазіргі заманғы бухгалтер - көп қырлы мамандық, өйткені бухгалтерлік есеп саласы бухгалтерлік есеп пен салық заңнамасындағы біліммен шектелмейді, тенденциялар өз біліктілігін үнемі жетілдіруді, қолданыстағы заңдарға соңғы өзгерістер мен толықтыруларды қадағалап, оларды тәжірибеде ескеруді талап етеді.

Біздің департаменттің барлық құрамының «Кәсіби бухгалтер» біліктілігіне ие екендігін, сондай-ақ олардың үштен бірі ACCA Diploma in International Financial Reporting (ХҚЕС бойынша емтиханнан өткеннен кейін ACCA Британдық ұйымы тапсыратын халықаралық деңгейдегі диплом) сертификаттауынан өткенін атап өткім келеді.. Бөлімше қызметкерлері біліктілікті арттыру бойынша одан әрі жұмысты жалғастыруды жоспарлайды.

ҚДБ-дағы бухгалтерлік есепті автоматтандыруды қалай бағалайсыз?

IT-технологиялар ақпарат ағындарын түрлендіру мен жақсарту процесінің маңызды құралы болып табылады. Қазіргі уақытта бөлімше қызметкерлері IT-департаментімен бірлесіп қалыптасқан ескішіл жұмыстың үлкен ауқымын автоматтандыру , атап айтқанда қаржылық есептілікке ашып көрсетулерді қалыптастыруды автоматтандыру бойынша белсенді жұмыс жүргізуде. Сонымен қатар, заңнамадағы және ХҚЕС өзгерістерін ескере отырып, біз кредиттік қызметтің, шаруашылық операциялардың бухгалтерлік есебін одан әрі автоматтандыру бойынша жұмыс жүргізудеміз.

Өкінішке орай, бұл жұмыс бухгалтердің қалауынан гөрі сыртқы факторларға көбірек байланысты: бюджет, ақпараттық технологиялар мен автоматтандыруды дамыту жоспары.

ДБУ

Қазіргі заманғы компаниялардың көпшілігі коронадағдарысынан экономиканың баяу дамуына байланысты оны оңтайландыру мақсатында бухгалтерлік қызметтерді аутсорсингке беруді жөн көреді, мұны Банкке қатысты қолдануға болады деп ойлайсыз ба?

Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес Банктің бухгалтерлік қызметтерді бөгде ұйымға беруі мүмкін емес.

Сонымен қатар, заңнамалық шектеулерді есепке алмасақ, банктегі кез келген операцияларды аутсорсингке беруге болады деп есептеймін. Бұл ретте кез-келген функцияларды беру мәселесінің маңызды аспектісі экономикалық тиімділік болуы керек. Егер әлдекім қандай да бір функцияларды жылдам әрі сапалы жүзеге асыра алатын болса, мұндай адамдар банкте жұмыс істеуі немесе аутсорсинг шарттарында қызмет көрсетуі тиіс.

Пандемия және қашықтан жұмыс істеу режимі жағдайында өзіңіз жетекшілік ететін департаменттің жұмысы қалай ұйымдастырылғанын айтып беріңізші? Қашықтан жұмыс істеу режимі тиімділікке әсер етті ме?

Пандемияның таралуы аясында қатаң шектеулер енгізілгеніне қарамастан, Банк өз қызметкерлерінің қауіпсіздігін қамтамасыз ете отырып, қашықтан жұмыс істеу режиміне көшу бойынша жедел шаралар қабылдады.

Департамент өз қызметі барысында банктің барлық бөлімшелерімен белсенді өзара әрекет жасайды. Онлайн жұмыс режиміне көшу қағаз тасымалдағыштарындағы құжаттар көлемін қысқартуға, Банктің құрылымдық бөлімшелерінен жедел ақпаратты жылдам алуға мүмкіндік берді.

Банктің қашықтан жұмыс істеу режимін жедел ұйымдастыру, Банк қызметінің үздіксіздігін қамтамасыз ету тәжірибесін карантиндік шаралар толық аяқталғаннан кейін де пайдалануға болады деп есептеймін.

ДБУ

Сіз жетекшілік ететін департаментте кадрлардың тұрақтамау үрдісі іс жүзінде жоқ деген пікір бар, Сіз де солай ойлайсыз ба және неліктен?

Бухгалтер мамандығы үшін байсалдылық, логикалық ойлау, сабырлылық, ұқыптылық, өз көзқарасын дәлелдей білу, адалдық сияқты жеке қасиеттер қажет. Бірақ ең маңызды қасиеттердің бірі - жауапкершілік, шыдамдылық және ұқыптылық.

Сонымен қатар, кадрлардың тұрақтамауын төмендетудің маңызды элементі ұжым ішіндегі ахуал болып табылады. Департаментте пікірлес кәсіпқойлардан жақсы ұжым қалыптасты. Қызметкерлердің өз бастамаларын енгізу, сабақтас салаларда құзыреттерін дамыту және т.б мүмкіндіктері бар. Сондықтан бухгалтерлер көбінесе кадрлардың тұрақтамауы тенденциясына бейім емес деп ойлаймын.    

Мысалы, мен Банктің құрылған сәтінен бастап оның бір бөлігі болып табыламын, дәлірек айтсақ, мен ҚДБ-да 2007 ж. бастап жұмыс істеймін. Менің еңбек жолым Қазақстан Республикасының Ұлттық Банкінде басталған, ҚР ҰБ Банкнот фабрикасының бухгалтерлік қызметін басқардым. Бүгінде өткенге қарап, департамент жұмысын бағалай отырып, экономикадағы, құқықтық базадағы және халықаралық қаржылық есептілік стандарттарындағы түрлі өзгерістер, Банк өнімдері желісінде жаңа қаржы құралдарының пайда болуы Банктің қаржылық есептілігінде уақтылы көрініс табатынын түсінемін, бұл бөлімшенің өзгерістерге, трансформацияларға әзірлігін көрсетеді.

Сіз жетекшілік ететін Департаменттің келесі жылға қандай жоспарлары бар?

Департаменттің алдында келесі жылға үлкен жоспарлар тұр. Олардың ішінен бағдарламалық өнімдерді және есеп нысандарын пысықтауға байланысты бухгалтерлік есеп пен есептілікті автоматтандыру бойынша жұмыстарды бөліп көрсетуге болады.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => ) [OLD_ID] => Array ( [ID] => 740 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => _old_id [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => OLD_ID [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 35 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => _old_id [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [PHOTOGALLERY] => Array ( [ID] => 741 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Фотогалерея [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => PHOTOGALLERY [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 116 [FILE_TYPE] => jpg, gif, bmp, png, jpeg [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Фотогалерея [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [YOUTUBE] => Array ( [ID] => 742 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Видео [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 117 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Видео [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 743 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Бейне [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 118 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Бейне [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_YOUTUBE] => Array ( [ID] => 744 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Video [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_YOUTUBE [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 119 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Video [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 745 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Документы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 120 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Документы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [KZ_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 746 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Құжаттар [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 121 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Құжаттар [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [EN_DOCUMENTS] => Array ( [ID] => 747 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Documents [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => EN_DOCUMENTS [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => F [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => Y [XML_ID] => 122 [FILE_TYPE] => doc, docx, pdf, ppt, pptx, zip, rar [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => Y [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Documents [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [HEAD] => Array ( [ID] => 816 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Руководитель [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => HEAD [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => E [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 126 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Руководитель [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => [PROPERTY_VALUE_ID] => [DESCRIPTION] => [~DESCRIPTION] => [~VALUE] => ) [RU_NAME] => Array ( [ID] => 1031 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Название РУ [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => RU_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => [HINT] => [~NAME] => Название РУ [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Департамент бухгалтерского учета БРК – реалии сегодняшнего дня [PROPERTY_VALUE_ID] => 125760 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Департамент бухгалтерского учета БРК – реалии сегодняшнего дня [~DESCRIPTION] => ) ) [DISPLAY_PROPERTIES] => Array ( [KZ_NAME] => Array ( [ID] => 735 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Атауы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_NAME [DEFAULT_VALUE] => [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 30 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => Y [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( ) [HINT] => [~NAME] => Атауы [~DEFAULT_VALUE] => [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => ҚДБ Бухгалтерлік есеп департаменті – бүгінгі күннің ақиқаты [PROPERTY_VALUE_ID] => 51759 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => ҚДБ Бухгалтерлік есеп департаменті – бүгінгі күннің ақиқаты [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] => ҚДБ Бухгалтерлік есеп департаменті – бүгінгі күннің ақиқаты ) [KZ_PREVIEW_TEXT] => Array ( [ID] => 737 [IBLOCK_ID] => 150 [NAME] => Сипаттамасы [ACTIVE] => Y [SORT] => 500 [CODE] => KZ_PREVIEW_TEXT [DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [PROPERTY_TYPE] => S [ROW_COUNT] => 1 [COL_COUNT] => 30 [LIST_TYPE] => L [MULTIPLE] => N [XML_ID] => 32 [FILE_TYPE] => [MULTIPLE_CNT] => 5 [LINK_IBLOCK_ID] => 0 [WITH_DESCRIPTION] => N [SEARCHABLE] => N [FILTRABLE] => N [IS_REQUIRED] => N [VERSION] => 1 [USER_TYPE] => HTML [USER_TYPE_SETTINGS] => Array ( [height] => 200 ) [HINT] => [~NAME] => Сипаттамасы [~DEFAULT_VALUE] => Array ( [TYPE] => TEXT [TEXT] => ) [VALUE_ENUM] => [VALUE_XML_ID] => [VALUE_SORT] => [VALUE] => Array ( [TEXT] => <p> IT-технологияларды, цифрландыруды, бұлтты шешімдерді және жасанды сананы одан әрі дамыту бухгалтерлерді қазіргі заманның өзгерістері мен сын-қатерлеріне бейімделуге мәжбүр етеді. </p> <p> Бас бухгалтер – «Қазақстанның Даму банкі» АҚ (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) Бухгалтерлік есеп департаментінің директоры DBK Talk үшін берген арнайы сұхбатында бухгалтер мамандығын «жойылуға жақын» деп есептеу қате екенін, бүгінгі таңда сала үшін қандай перспективалар ашылып жатқанын және ҚДБ-да бухгалтерлік есептің қаншалықты автоматтандырылғаны жайлы айтты. </p> [TYPE] => HTML ) [PROPERTY_VALUE_ID] => 51760 [DESCRIPTION] => [~VALUE] => Array ( [TEXT] =>

IT-технологияларды, цифрландыруды, бұлтты шешімдерді және жасанды сананы одан әрі дамыту бухгалтерлерді қазіргі заманның өзгерістері мен сын-қатерлеріне бейімделуге мәжбүр етеді.

Бас бухгалтер – «Қазақстанның Даму банкі» АҚ (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) Бухгалтерлік есеп департаментінің директоры DBK Talk үшін берген арнайы сұхбатында бухгалтер мамандығын «жойылуға жақын» деп есептеу қате екенін, бүгінгі таңда сала үшін қандай перспективалар ашылып жатқанын және ҚДБ-да бухгалтерлік есептің қаншалықты автоматтандырылғаны жайлы айтты.

[TYPE] => HTML ) [~DESCRIPTION] => [DISPLAY_VALUE] =>

IT-технологияларды, цифрландыруды, бұлтты шешімдерді және жасанды сананы одан әрі дамыту бухгалтерлерді қазіргі заманның өзгерістері мен сын-қатерлеріне бейімделуге мәжбүр етеді.

Бас бухгалтер – «Қазақстанның Даму банкі» АҚ (ҚДБ, «Бәйтерек» холдингінің еншілес құрылымы) Бухгалтерлік есеп департаментінің директоры DBK Talk үшін берген арнайы сұхбатында бухгалтер мамандығын «жойылуға жақын» деп есептеу қате екенін, бүгінгі таңда сала үшін қандай перспективалар ашылып жатқанын және ҚДБ-да бухгалтерлік есептің қаншалықты автоматтандырылғаны жайлы айтты.

) ) [IPROPERTY_VALUES] => Array ( ) [PREVIEW_IMAGE] => /upload/resize_cache/iblock/4bc/352_176_240cd750bba9870f18aada2478b24840a/IMG_1268.JPG )